考核招聘的對象、職位、數量、專業及條件

(一)公開考核招聘對象、職位、數量及專業

本次共計劃考核招聘事業單位工作人員278名，具體要求及條件等見附件職位表。

招聘對象為全日制普通高等院校專科及以上學歷的應往屆畢業生(不含委培生、定向生，應屆畢業生指2014年從大中專院校畢業的人員)，戶籍不限(具體詳見務川自治縣2014年公開考核招聘事業單位人員職位表)。 其中全日制普通高校碩士研究生及以上學歷或取得雙學士學位的全日制普通高校畢業生不受專業的限制可選擇報考每個職位。

(二)公開考核招聘基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。

2.遵紀守法，品行端正，具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想。

3. 具有正常履行崗位職責的身體條件。身體條件符合事業單位新增人員體檢聘用標準(參照公務員錄用體檢通用標準)。

4.年齡在18周歲以上(1995年12月16日及以前出生)35周歲以下(1977年12月16日及以后出生)。全日制碩士研究生及以上(不含成人在職學歷)年齡可放寬到40周歲(1972年12月16日及以后出生)。

考核招聘程序

(一)公開向社會發布考核招聘信息

通過遵義人力資源和社會保障網(www.zyrs.gov.cn)、（www.sdsgwy.com ）務川縣人力資源和社會保障局網(www.wcrsj.gov.cn)以及到有關高校網站發布招聘信息等方式向社會公布招聘的職位、數量、條件資格等有關情況。

(二)報名

采取現場報名的方式進行，擬定于2013年12月16日至28日在重慶師范大學、四川師范大學、西華師范大學、西南大學、貴州大學、貴陽醫學院、貴陽中醫學院、遵義醫學院等省內外高等院校進行現場招聘，具體時間以到所在高校通知時間為準(考生可直接到相關高校進行報名)。

在高校未招聘到位的職位將及時在務川自治縣人民政府網站和務川自治縣人力資源和社會保障局網站發布補充公告，其他未在高校報名的考生可根據招聘職位情況聯系務川自治縣人力資源和社會保障局進行報名(參與下次在其他高校組織的公開考核)，聯系電話：0852-5622606。

報名時須提供以下資料：

1.報名登記表(須按要求填寫真實清楚,如填寫錯誤信息,責任自負);

2.畢業證、學位證、相關資格證書(其中2014年應屆畢業生須持就業推薦表原件及復印件及相關資格證書);

3.各種獲獎證書、有效《居民身份證

4.近期正面免冠同底照片4張;

5.在職人員還須持單位主管部門同意報考的證明;具體方式為：①與畢業生所在學校商談有關事宜;②根據不同崗位報名情況，按招聘崗位一定的比例要求，舉行供需雙方見面會。主要了解畢業生的有關情況，包括心理素質、語言表達能力、溝通協調能力、形象氣質等方面的內容;③查閱學生檔案，主要了解畢業生的學習成績、有無獎懲等情況;④商談有關就業協議，主要是用人單位與畢業生就供需雙方的有關情況作進一步的了解，包括用人單位的性質、對畢業生的要求、有關政策規定等;⑤簽訂就業意向性協議，主要是根據供需雙方商談的情況，就意向性用人協議方面的內容作進一步明確。

(三)資格審查

報名結束后，由縣招考領導小組及時組織相關人員對報考者進行資格審查，符合條件人員進入考核環節。資格審查貫穿于招聘工作的始終，請考生務必按照招聘簡章及職位要求進行報考，在招聘各個環節如發現考生不符合簡章規定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時取消其應聘資格，其責任由考生自負。

(四)考核

1.由領導小組組織人員現場進行考核。請考生務必正確填寫聯系電話并保證通訊暢通，否則無法聯系通知考核的，后果由考生自負。

2.考核內容

①思想政治素質。應屆畢業生主要了解其遵紀守法和在畢業院校的思想政治表現，道德品行、有無獎懲等情況;在職人員主要了解其原所在單位的思想政治表現情況;②專業知識水平及工作實績;③邏輯思維及組織分析能力，主要考核在面試過程中表現出的邏輯思維能力、組織能力、運籌能力以及解決具體問題的能力。④其他資格條件，進一步了解應聘人員適應崗位要求的詳細資格等情況。

3.考核方式

考核采取現場結構化面試方式進行，現場面試由縣公開考核招聘領導小組組織相關人員和專家進行考核，就應聘人員的語言表達能力、邏輯思維及組織分析能力等方面按《務川自治縣公開考核招聘事業單位人員考核量化評分表

(五)簽訂就業協議

考核情況由考核小組向縣公開考核招聘工作領導小組匯報，并經領導小組研究，按不同崗位考核成績從高到低1:1的比例依次確定簽訂就業協議人員。若考核成績相同，以學歷高的優先簽訂就業協議。

咨詢電話：0852—5622606 5622357

遵義市務川自治縣2014年考核招聘事業單位人員職位表

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