甘肅省2010年大學生村官選聘職位表
公務員考試信息網提醒您：甘肅省2010年選聘高校畢業生到村任職工作職位表已公布請您仔細查找適合您的職位
請點擊進入：附：1、2010年選聘到村任職高校畢業生名額分配表
2、選聘到村任職高校畢業生報名登記表
附件文檔點擊下載.doc待遇和保障政策
選聘到村任職的高校畢業生，享受以下政策待遇： 1、比照本地鄉鎮從高校畢業生中新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定工作、生活補貼標準，按月發放。 2、在村任職期間，按照有關規定參加醫療、養老等社會保險，并辦理人身意外傷害保險和工傷保險。 3、在村任職滿3年、經考核合格，符合國家助學貸款償還政策規定的，其在校期間的國家助學貸款本息可申請由國家代為償還。 4、在村任職2年以上，具備“選調生”條件和資格的，經組織推薦，可參加“選調生”統一招考。 5、在村任職滿2年、服務期滿3年內，報考省內公務員，筆試成績加5分；報考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。 6、事業單位在公開招聘工作人員時，同等條件下優先招聘到村任職2年以上、考核稱職的大學生“村官”。 7、被黨政機關或企事業單位正式錄用（聘用）后，在村任職工作時間計算工齡、社會保險繳費年限。 8、期滿留任村黨組織書記、副書記、村委會主任、副主任的，任職期間繼續享受大學生“村官”工作、生活補貼，同時可享受同級村干部補貼。 9、到艱苦和少數民族地區農村任職的，戶口可留在現戶籍所在地。 10、選聘到村任職高校畢業生的工作、生活補助和享受社會保障待遇應繳納的相關費用，中央財政補貼按人均每年1.5萬元的標準撥付，省級財政人均每年補貼0.5萬元，不足部分由縣級財政承擔。對選聘到村任職的高校畢業生，按人均2000元發放一次性安置費。 中組部要求，要建立健全大學生“村官”有序流動機制，暢通“五條出路”，即鼓勵繼續擔任村干部、擇優選拔鄉鎮和其他黨政機關公務員、扶持自主創業、引導另行擇業、支持繼續學習。具體管理辦法按照修訂后的《甘肅省選聘到村任職高校畢業生管理暫行辦法》執行。更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!
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