11月18至29日報名招聘工作人員15名。招聘崗位及職數：1、工程造價教師，職數1名2、建筑裝飾室內設計教師，職數1名3、體育教師，職數1名4、德育教師，職數1名5、語文教師，職數1名6、經營管理教師，職數1名7、機電類教師，職數2名8、財務，職數2名9、圖書資料管理員，職數1名10、網絡管理員，職數1名11、基建維修項目管理員，職數1名12、學生科學籍管理員，職數1名13、技訓科教務管理員，職數1名招聘職位說明與招聘對象條件1、招聘職位說明工程造價教師：能勝任中專工程造價專業相關課程的教學任務，指導學生實踐操作，輔導和組織學生參加各類技能比賽，組織學生社團活動的開展。擔任班主任工作并承擔部分行政工作。建筑裝飾室內設計教師：能勝任中專建筑裝飾室內設計相關課程的教學任務，指導學生實踐操作，輔導和組織學生參加各類技能比賽，組織學生社團活動的開展。擔任班主任工作并承擔部分行政工作。體育教師：能勝任中專體育的教學任務，組織各類體育賽事和活動，能策劃和籌備校運會等重大校級活動。擔任班主任工作并承擔部分行政工作。德育教師：能勝任中專政治類課程的教學任務,進行學生德育的課題研究和實踐工作,輔導和組織學生參加各類文科類比賽和活動。同時承擔學生科思政指導員和班主任工作。語文教師：能承擔中專語文的教學任務，輔導和組織學生參加寫作、演講比賽，組織學生文學社團活動的開展。擔任班主任工作并承擔部分行政工作。經營管理教師：能勝任房地產營銷與管理、物業管理專業相關課程教學；能指導學生進行實訓操練；能策劃和組織學生進行校內技能比武等活動；能承擔信息化教學的相關工作；擅長撰寫各種教學文案。擔任班主任工作，承擔部分行政工作。機電類教師：能承擔中專相關專業課程的教學任務，指導學生實踐操作，輔導和組織學生參加各類技能比賽；積極參與科室內的科研項目與課程改革。擔任班主任工作并承擔部分行政工作。財務：能勝任出納工作、日常會計賬目管理；編報財務報表；財務檔案管理等工作。圖書資料管理員：能勝任館藏圖書、雜志和電子讀物等的選購、錄入、上架等相關工作；借書證制作、錄入；辦理學生離校手續；咨詢服務、書庫整架等工作。熟悉計算機的使用。網絡管理員：負責計算機網絡系統的日常維護、管理，網絡和系統軟件安全運行等工作；做好學校網站的開發、維護、備份工作；合法合理規劃分配網絡資源，做好校內上網行為的監控工作；協助校內各個部門的信息發布工作，并提供技術支持。基建維修項目管理員：能承擔房屋及其附屬設備的維護保養、改建等工作的年度計劃和預算工作，工程項目的發包招標工作，工程質量監督和經費結算審核工作。學生科學籍管理員：能勝任與學生學籍相關的各項工作；辦理學生保險手續和理賠事宜；按政策要求做好各級各類助學表格的發放、初審和上報；學生各類評優活動的基礎性工作；及時做好日常管理文件的分類、整理與歸檔。技訓科教務管理員：負責辦學機構各類辦學資料的收發、保管、匯編、裝訂等工作；熟練使用電腦，為各專業工種提供電腦網絡操作的技術支持。

2、招聘對象條件工程造價教師：年齡22-40周歲，本科及以上學歷，工程造價、土建類、裝潢設計專業。建筑裝飾室內設計教師：年齡22-40周歲，本科及以上學歷，建筑學、工業設計、裝潢設計及相關專業。體育教師：年齡22-35周歲，全日制本科及以上學歷，體育教育專業，獲得學士學位。德育教師：年齡24-35周歲，限本科學歷，社會學、法學類專業，兩年以上中職學校工作經驗。語文教師：年齡24-35周歲，全日制本科及以上學歷，中文類專業，獲得學士學位，兩年以上中職學校教學工作經驗。。經營管理教師：年齡22-35周歲，本科及以上學歷，管理學類專業。機電類教師：年齡22-35周歲，本科及以上學歷，機械類或電氣信息類專業或相關專業。財務：年齡22-35周歲，本科及以上學歷，會計學或財務管理專業。圖書資料管理員：年齡22-35周歲，本科及以上學歷，圖書檔案學類專業。網絡管理員：年齡22-35周歲，本科及以上學歷，電子信息科學類專業。基建維修項目管理員：年齡22-35周歲，本科及以上學歷，土建類專業。學生科學籍管理員：年齡24-35周歲，限本科學歷，管理學類專業，兩年以上中職工作經驗。技訓科教務管理員：年齡24-35周歲，限本科學歷，管理學類、金融學專業，兩年以上工作經驗。具體崗位要求詳見“2013年上海市房地產學校事業單位公開招聘崗位計劃表（附后）。”招聘辦法本次公開招聘采取統一筆試加面試的方法進行。按照筆試、面試成績4:6比例，計算出總成績，從高分到低分排序，根據崗位招聘數1：1比例組織體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!