報考條件

能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；

具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；簡章發布地址：公務員考試信息網（http://www.sdsgwy.com）

管理崗位要求年齡在40周歲以下，其他崗位要求年齡在35周歲以下，身體健康，條件特別優秀的年齡可適當放寬；

能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備；

不屬于我行規定的親屬回避對象。

招聘崗位及應聘條件

信貸管理部貸后管理崗（1人）

全日制本科及以上學歷，經濟、金融、會計、法律等相關專業；

8年（含）以上商業銀行信貸相關工作經驗，3年以上貸后管理工作經驗；

熟悉國家金融政策、法律法規、銀行信貸業務操作流程及風險控制管理，熟悉商業銀行風險管理模式；

品行端正，誠實守信，具有較強的業務分析能力、溝通能力和文字表達能力，具有較強的責任心和敬業精神，從業記錄良好。

信貸管理部小企業審查崗（1人）

全日制本科及以上學歷，經濟、金融相關專業；

3年（含）以上商業銀行公司信貸條線相關工作經驗；

熟悉國家金融政策、法律法規、銀行信貸業務操作流程及風險控制管理，熟悉本地市場狀況及銀行同業的業務情況；

品行端正，誠實守信，具有較強的業務分析能力、溝通能力和文字表達能力，具有較強的責任心和敬業精神，從業記錄良好。

小企業金融部市場規劃崗（1人）

大學本科及以上學歷，金融、經濟等相關專業；

具有3年以上銀行業小企業業務工作經驗；

具有比較全面的經濟金融、銀行業務和風險管理知識，熟悉中小企業業務的營銷模式，熟悉本地中小企業市場狀況及銀行同業的業務情況；

品行端正，誠實守信，具有較強的業務推動能力，從業記錄良好。

個人銀行部產品經理（1人）

全日制本科及以上學歷，金融、經濟或相關專業；

具有3年以上相關從業經驗，熟知有關經濟、金融的法律、法規，具備風險防范意識；

熟悉商業銀行理財、基金、保險等個人業務產品，具有渠道資源或持有AFP、CFP、CFA等執業資格者優先；

具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協調能力，較強的執行推動能力。

信用卡部市場營銷崗（渠道發卡，1人）

經濟類相關專業，全日制本科及以上學歷；

3年以上商業銀行信用卡業務工作經驗，具有渠道發卡、風險催收經驗者優先考慮；

具有較強的邏輯思維能力及業務分析能力，善于數據處理；

職業操守良好，遵守銀行業基本職業規范，遵紀守法，誠信記錄良好。

濱海支行個人業務副行長（1人）工作地點：開發區三大街

本科及以上學歷，市場營銷、經濟、金融、管理等相關專業優先；

具有5年以上銀行零售業務從業經驗，熟悉個人業務，具有團隊管理經驗優先；

較好的掌握金融專業知識，熟悉銀行理財產品、基金、保險等個人業務產品，在渠道建設方面有一定的營銷經驗。

具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識。

津南支行個人業務副行長（1人）工作地點：津南區

本科及以上學歷，市場營銷、經濟、金融、管理等相關專業優先；

具有5年以上銀行零售業務從業經驗，熟悉個人業務，具有團隊管理經驗優先；

較好的掌握金融專業知識，熟悉銀行理財產品、基金、保險等個人業務產品，在渠道建設方面有一定的營銷經驗。

具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識。

小企業客戶經理（2人）工作地點：市區、西青區、津南區

本科及以上學歷，市場營銷、金融相關專業；

具有2年以上商業銀行小企業業務從業經驗，熟悉銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規；

有較強學習能力、溝通能力、性格外向，善于與客戶溝通，文字表達能力較強；

有一定的市場渠道，以及有較強的社會關系者優先考慮。

西青支行理財經理（1人）

全日制本科（含）及以上學歷，35周歲以下，市場營銷、經濟、金融等相關專業優先；

具有2年（含）以上相關理財工作經驗；

熟悉銀行理財產品、基金、保險等個人業務產品，具有客戶資源或銀行從業務資格（個人理財證書）、AFP、CFP、CFA等執業資格者優先考慮；

擁有客戶資源者優先。

儲蓄客戶經理（2人）工作地點：津南區、開發區

年齡在35周歲以內，本科及以上學歷；

具有2年以上銀行零售業務從業經驗，或1年以上理財業務從業經驗；

較好的掌握金融專業知識，熟練掌握零售銀行業務，有較好的營銷技巧和服務意識，能夠正確理解并貫徹銀行的各項業務政策和制度；

具有客戶資源或相關從業資格證書者優先。

應聘程序

請填寫《廣發銀行應聘人員申請表

上述資料可通過電子郵件方式發送至gftjhr@163.com，郵件主題注明：“應聘XX崗位。經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退還，本行代為保密。

報名截止時間2014年11月30日。

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