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2013年河北青年管理干部學院招聘10名工作人員

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2013年河北青年管理干部學院招聘10名工作人員

2013年河北青年管理干部學院招聘10名工作人員

招聘工作人員10名。

招聘單位基本情況

河北青年管理干部學院是隸屬于共青團河北省委的公辦高等專科院校。學院的前身是成立于1950年的河北省團校。1987年經國家教委批準成立河北青年管理干部學院,從1999年開始,經國家教育部批準,招收普通高職專科學生。多年來,學院秉承勤奮、嚴謹、求實、創新的治校理念,擁有一支愛崗敬業、學養深厚、專業精熟、深受學生愛戴的教師隊伍。

招聘方式

本次招聘采取單位招聘方式。

招聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、年齡和技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)招聘人數和崗位條件

2013年河北青年管理管理干部學院擬公開招聘教師10名。具體招聘人數和崗位條件詳見河北省人力資源和社會保障網(www.he.lss.gov.cn)或河北省人事考試網(www.hebpta.com.cn)(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;

2.現役軍人;

3.報考聘用后即構成回避關系的人員;

4.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

招聘程序

(一)發布公告

2013年4月13日通過河北人力資源和社會保障網(www.he.lss.gov.cn)、河北省人事考試網(www.hebpta.com.cn)、河北共青團網站(www.54heb.com )、河北青年管理干部學院網站(http://www.hbqgy.cnhttp://www.sdsgwy.com/)面向社會公開發布招聘信息。

(二)報名方式

1.報名時間:2013年4月15日-2013年4月21日。

2.網上報名。報名網址:河北省人事考試網(www.hebpta.com.cn)。報名程序、方法、資格審查等要求按省委組織部、省人社廳統一安排。不接收其他方式報名。

3.報名要求。每名考生只能報考一個崗位。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

請考生保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。

(三)資格審查及繳費

河北青年管理干部學院依據招聘崗位設置的條件進行網上資格審查。通過資格審查的考生交納報名考試費100元,具體繳費方式另行通知。

(四)開考比例

招聘人數與崗位報考人數的比例不低于1:3,報名人數達不到開考比例的,減少該崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。

(五)準考證發放

考生領取準考證時間、地點另行通知。考試

(一)筆試

1.筆試方式。筆試采取閉卷的方式,筆試內容分為職業能力測驗和公共基礎知識兩部分。筆試實行百分制,滿分100分,最低合格分數線為60分。

2.筆試時間:2013年5月份(120分鐘)。筆試具體時間、地點和有關要求另行通知。

3.筆試成績于5月31日在河北青年管理干部學院網站發布,并在河北青年管理干部學院張貼。

(二)面試

1.面試人選確定。依據筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數與進入面試人選1:3的比例確定參加面試人選,比例內末位筆試總成績并列的都進入面試。

2.資格復審。面試前,由河北青年管理干部學院對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時,面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業證、學歷學位證等相關材料的原件。經復審不符合報名資格條件的,取消面試人選資格。在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

3.面試時間和地點另行通知。

4.面試方式。采取試講和對專家的提問進行答辯兩種方式,主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制,當場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分數的平均分為面試成績。最低合格分數線60分。

5.面試成績當天在河北青年管理干部學院張貼和河北青年管理干部學院網站發布。

6.總成績合成。面試結束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分 100分。其中,筆試成績、面試成績分別占40%、60%,計算考生成績時,保留小數點后兩位。聯系人:王老師

聯系電話:87251615

傳真: 85052564

電子郵箱: hbqgyzzb@163.comhttp://www.sdsgwy.com/

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