教育部直屬師范大學免費師范畢業生
就業內蒙古自治區實施辦法
為認真貫徹教育部、人力資源和社會保障部、中央編辦、財政部關于印發《教育部直屬師范大學免費師范畢業生就業實施辦法》（教師[2010]2號）、教育部關于印發《教育部直屬師范大學免費師范畢業生在職攻讀教育碩士專業學位實施辦法（暫行）》（教師[2010]3號）精神，切實做好我區免費師范畢業生就業、學歷深造等工作，結合我區實際，制定本實施辦法。
一、我區生源的免費師范畢業生（以下簡稱免費師范畢業生）就業工作由自治區人民政府統籌，自治區教育廳、人力資源和社會保障廳、編辦、財政廳組成工作小組，負責制定并實施方案，落實保障措施，確保免費師范畢業生到中小學任教。自治區教育廳負責免費師范畢業生就業指導、落實工作崗位、辦理派遣和接收工作；自治區人力資源和社會保障廳負責人事接轉工作；自治區編辦負責落實接收學校的編制；自治區財政廳負責落實相關經費保障問題。
二、切實落實免費師范畢業生就業所需編制。自治區教育廳統籌掌握全區中小學教師崗位需求情況，會同自治區編辦在核定的中小學教師編制總額內，提前安排接收免費師范畢業生編制計劃。各地應首先用自然減員編制指標或采取先進后出的辦法安排免費師范畢業生，必要時自治區政府將設立專項周轉編制，確保免費師范畢業生到中小學任教有編有崗。
三、免費師范畢業生要切實履行國家義務，回我區中小學校任教，鼓勵畢業生到邊遠貧困和民族地區任教。
自治區教育廳高校畢業生就業指導中心具體負責免費師范畢業生的就業指導、信息服務和監督檢查。盟市教育局負責本地區免費師范生需求崗位的征集工作，由教育廳通過內蒙古高校畢業生就業信息網（www.zgzyz.org.cn）及時發布自治區中小學教師崗位需求和免費師范畢業生信息，并組織用人單位與免費師范畢業生進行雙向選擇，為每一位畢業生落實好任教學校。
四、免費師范畢業生依法取得教師資格后，按照國辦發〔2007〕34號文件和《師范生免費教育協議書》規定就業。畢業前通過雙向選擇簽訂就業協議書的免費師范畢業生，其檔案、戶口等由培養學校直接遷轉至用人單位及用人單位所在地戶籍部門；畢業前未簽訂就業協議書的免費師范畢業生，其檔案、戶口等遷轉至內蒙古自治區教育廳，由內蒙古自治區教育廳會同有關部門統籌安排，到師資緊缺地區的中小學校任教。
五、到城鎮學校工作的免費師范畢業生，由當地政府教育行政部門結合城鎮教師支援農村教育工作，安排到農村學校任教服務二年。免費師范畢業生在農村學校任教服務期間仍然享受派出學校原工資福利待遇。地方政府和農村學校要為免費師范畢業生到農村任教服務提供周轉住房等必要的工作生活條件。
六、免費師范畢業生經考核符合要求的，可錄取為教育碩士研究生，在職學習，任教考核合格并通過論文答辯的，頒發碩士研究生畢業證書和教育碩士專業學位證書。免費師范生畢業前及在協議規定服務期內，一般不得報考脫產研究生。任教學校要對免費師范畢業生在職攻讀教育碩士學位給予支持。具體辦法見附件2。
七、自治區教育廳、部屬師范大學和免費師范畢業生要嚴格履行《師范生免費教育協議書》。免費師范畢業生在協議規定任教服務期內，可在自治區內中小學之間流動或從事教育管理工作。未能履行協議的畢業生，要按規定退還已享受的免費教育費用并繳納違約金，已在職攻讀教育碩士專業學位的，由培養學校取消學籍。確有特殊原因不能履行協議的，需報經自治區教育廳批準。自治區教育廳負責本行政區域內免費師范畢業生的履約管理，建立誠信檔案，公布違約記錄，并記入人事檔案，負責管理違約退還和違約金。
八、各級政府要采取有力措施，鼓勵和支持免費師范畢業生長期從事中小學教育工作。自治區教育廳、人力資源和社會保障廳、編辦、財政廳建立免費師范畢業生就業工作督查機制，每年進行檢查并采取適當方式公布結果。
九、保障免費師范畢業生到中小學任教是落實師范生免費教育示范性舉措的關鍵環節。各級政府及有關部門、相關中小學校要充分認識實行師范生免費教育的重大戰略意義，高度重視，密切配合，精心組織，認真做好免費師范畢業生就業工作，為我區培養造就一大批優秀中小學教師創造條件。
附件：內蒙古自治區免費師范畢業生就業工作領導小組
內蒙古自治區免費師范畢業生
就業工作領導小組
組長：李東升（自治區教育廳廳長）
副組長：姚云峰（自治區教育廳副廳長）
王順（自治區人力資源和社會保障廳副廳長）
高娃（自治區編辦副主任）
劉義勝（自治區財政廳副廳長）
領導小組辦公室：
主任：何燕（自治區教育廳師資管理處處長）
副主任：蘇潔（自治區人力資源與社會保障廳處長）
周玉廷（自治區編辦監察處處長）
賀靖強（自治區財政廳處長）
田振山（自治區高校畢業生就業指導中心主任）
成員：董飛（自治區教育廳師資管理處）
曲有（自治區人力資源與社會保障廳）
宋佰庭（自治區編辦）
譚明達（自治區財政廳）
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