作為本屆刊博會的重要活動之一，設在武漢國際博覽中心A區的首屆中國媒體人才招聘會，吸引了不少應屆畢業生和社會求職者的目光。從各個展位貼出的招聘公告可以看出，各家媒體在鞏固自身傳統業務的同時，都在嘗試跨領域經營的轉型。

據介紹，參加此次人才招聘會的省內外媒體超過兩百家，涵蓋報紙、雜志、網絡媒體等。在各家媒體的招聘職位中，新媒體、運營管理等詞匯頻繁出現，對于傳統采編人員的需求明顯萎縮。來自黃石的媒體人馮純忠說，通過和招聘會上的同行交流，發現大家都對新媒體經營管理人員求賢若渴。“未來的媒體運營需要專業人才的參與，對于傳統媒體而言，借助自身平臺做大做強創意設計等周邊文化產業，拓寬經營渠道，才不會在激烈的市場競爭中坐以待斃。”

媒體轉型的需求，對于求職者的影響十分明顯。即將從湖北大學新聞專業畢業的小陶，雖然向省內多家地市報業集團投遞了簡歷，眼里卻有些茫然：“感覺自己所學的專業知識與單位的需求脫節嚴重，以前我都是在報紙和電視臺實習，可是這次招聘不少單位問的都是有關新媒體的問題，我基本都答不上來。”

不少招聘單位建議，在網絡時代，求職者尤其是在校大學生應當主動學習新媒體知識，更新自身知識結構，才能在日趨激烈的求職競爭中脫穎而出。

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!