出家留學雖然大家都很關心去哪個國家，選哪個學校和專業，但是大家更關注，留學回國后前景如何，韓國留學回來就業前景如何?以下是查字典新聞網的相關介紹，希望對你有所幫助。

韓國留學回來就業前景如何?

韓國留學畢業海歸就業前景，相對而言還是比較可觀的。韓國教育水平先進，而入學門檻卻不是很高。韓國大學對海外學生采取的是寬松的教育策略，對中國學生實行的是擇生制，不需要苛刻的統一入學考試，也不需要國內高考成績。因此，中國學生很容易進入韓國名牌大學，就讀自己愿讀的專業。

最近幾年，韓國對華投資持續增長,中韓貿易額已超過1500億美元。在這一背景下,韓企人才需求旺盛,尤其青睞具有韓國留學經歷的中國留學生。因為這些留學人員沒有語言溝通障礙,熟悉韓國文化和人文特點, 有利于韓企在中國市場的運作。業內資深人士分析表示,由于就業前景看好,近兩年內,留學韓國將持續看好。

據韓國教育人力資源部研究人員介紹：僅青島就有5000多個韓資企業，全中國估計有10萬多家韓國公司。韓國公司在中國投資建廠時，大力提倡人才本地化，需要大量懂韓語、或有留韓背景并熟悉國內市場運做的人才。同時，中國企業也紛紛在韓國投資，都需要大量懂韓語、懂技術的人員。韓語人才自然是他們中的首選，工資的起點一般在4000元-5000元/月。至于那些畢業后在韓國工作的中國學生，普遍年薪平均在15萬人民幣左右。

韓國留學回來就業前景如何?以下就是韓國留學回國就業方向：

1、事管理類

中韓貿易近年來發展迅速，許多韓國公司在中國開設工廠，韓國的大公司都愿意招聘韓國留學歸來的中國學生，聘請他們來開拓、管理在中國的分公司。

韓企以前大多啟用韓國當地人才從事人事總務工作，目的是語言溝通方便。但隨著公司規模的擴張，韓國企業發現母語人才缺乏對中國本地人事政策的了解，故越來越多地在中國本土招聘專業人士從事高級人事管理，當然通曉韓語者優先。如三星集團旗下的大型企業最近由于業務新增需要，正大舉招聘包括HR在內的各類人員。

2、財務管理

如財務經理等職位。由于韓企老板多為韓國人士，為避免財務問題經翻譯轉換導致精確度發生偏差，要求財務經理除相關工作經驗5年以上，具備財務管理能力外，還特別要求熟悉韓語。

3、韓語+IT

無論是IT韓資企業，還是各類企業的IT部門，對IT工程師的需求必不可少。大多公司要求應聘者有3年以上工作經驗，擁有計算機專業背景或者工作背景。會韓語者優先考慮。

4、韓語+技術

這里的技術特指機械、電子、化工，特別是半導體微電子人才。在無錫、昆山、南京、蘇州等地集中了大批韓資半導體企業，對相關人才的需求非常旺盛。一般要求電子、物理等相關專業畢業，有一定工作經驗且懂韓語。

現在中國的大部分沿海地區，像上海、青島、威海等都漸漸成為了韓日最大的海外集資地，這點說明你歸國后的選擇性廣闊，如果你有把握想單獨創業的話，你還可以申請到海外留學生歸國創業基金，這一點是當前留學生的福音。

當你在韓國留學三四年回國后，你在競爭崗位方面，畢竟多了一個很大的優勢，就是你有一口流利的韓語以及對韓國生活和韓國社會的了解。

韓國留學回來就業前景如何?以上就是相關介紹，在選擇專業上來說，韓國目前的主流專業是體育學、裝修、網絡技術自動化、游戲開發等，當你來到韓國后，你可以看到路邊的小飯店，不管是樓房還是平房他們都裝修的比較有感覺。

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!