每年到了畢業季,有人忙著聚餐、旅行,也有人為求職開始奔波,但是在這個工作難找的社會,謀得一份工作不易,不過沒關系,下面查字典新聞網教大家十大求職必殺技,助你在美國留學完后輕松就業。
1 注冊LinkedIn,認真填寫個人信息,當成簡歷來寫
很多留學生們對LinkedIn的個人檔案都不怎么在乎,認為海投簡歷才是求職的上上策。但是美國目前很多的公司都逐漸通過LinkedIn來招聘的。如果你的LinkedIn檔案一片空白,對求職真是一點兒好處都沒有。
2 做完實習,或者跟別人合作項目結束,通過LinkedIn要recommendation
一封好的推薦評價,對求職的幫助是你意想不到的!通過你的“推薦人”在LinkedIn給你的賬號留下評價和推薦,這樣別人或者招聘的公司可以公開看到。事實表明很多雇主們都愿意聯系在LinkedIn上被上司或老板公開來表揚的員工,而且被表揚的次數越多,說明你這人越靠譜。
3 通過linked建立自己的網絡
尤其是你認識的人,無論是你本科甚至高中同學,還是在美期間認識的人,想辦法建立廣泛的網絡,保持聯系。
記住,無論你覺得跟人network是很pleasant還是很無聊的事情,通過認識的人幫忙投簡歷refer你,是找工作的最佳途徑。還有,建立network這種事情一定要提前做、平常就做好,不要到了需要找人幫忙的時候,才臨時抱佛腳。
4 緊盯學校CDC(Career Development Center) or CSC(Career Service Center)網站
作為沒有工作經驗或者經驗很少的學生,如果到學校外面公開求職,就要跟就業市場上的很多有經驗人士一起競爭,好多職位可能根本不愿意招收沒有工作經驗的人員。
但是如果一個公司打算招收學生,一般肯定會到學校的CDC/CSC進行宣傳,或者至少在CDC網站上貼出職位。這些職位是最靠譜的。因為在外面求職,你不知道收到你簡歷的人是否愿意考慮學生,但是來學校招聘的,就是沖著學生來的,所以你一旦看到了這樣的職位和消息,就需要立刻行動,立刻準備。
5 Career Fair是重頭戲
每個學校,一般一年至少組織兩次大型的就業招聘會(career/job fair),春秋各一次,學校非常重視,因為學校的聲譽最終還是要靠就業率來檢驗的。career fair里面的公司可以粗略地分為兩大類,national和local公司兩類。
一個學校的career fair有哪些公司來,CDC網站上是否時不時有職位更新,受經濟形勢影響很大,但是也跟這個學校的實力和畢業生的聲譽關系很大。
如果你們學校在這方面很欠缺,在你的專業上,無論是national還是local公司來的很少,那你就得早做準備。
6 找學校CDC/CSC的staff來給你修改簡歷以及mock interview
學校職業發展中心的工作人員們的缺點是缺乏專業知識,無法針對你的專業背景提出建議進行修改,換句話說,最重要的內容選取和設計,他們幫不上你忙,這跟留學申請時,你找老外修改文書的主要問題相似。
但是具體的語言組織,語法,簡歷的風格和外觀設計,career center的人可以做的很好,他們本來就是學校出錢從工業界招來的有HR背景的人,熟悉工業界招聘風格。
Mock interview指的是面試模擬,然后工作人員對你的表現進行評價和分析,幫你改進。Again,這些工作人員專業知識一般欠缺,但是對于behavioral questions以及整體面試的風貌,他們會非常有經驗.
各個學校career service質量層次不齊,而且一般針對本校學生特點,比如有的常春藤牛校個別學院,因為招牌太大,研究生在學術界很搶手,career center的各種講座反而不針對工業界。
7 上網搜索工作職位:海投
Indeed是個工作職位的搜索引擎,把各種職位收集在一起。Indeed非常適合海投。要知道,不是每個人都能去就業有優勢的program讀書的,海投會是很多人不得不走的路子。
不同職業、不同專業,要去的網站也不一樣,據悉,比如要找學術界職位,Academic Keys、Chronicle和一些學術網站也很有用。
8 換簡歷上的地址
比如你住在路易斯安那,想去加州找IC/VLSI的工作,或者從佛羅里達找紐約城里的金融工作,怎么辦呢?
很多公司,都是只考慮local candidate,就是招人只找當地的。一看你投簡歷時留的是Mississippi的地址,也沒啥工作經驗,估計會直接Pass。此時,Shoo-in Career的小編建議你所你把地址換成他們在加州或者紐約的住址,如果公司聯系你,一般是電話先談情況,你就說我剛搬到這個地址,在local找工作。約好了面試時間,直接飛過去就是啦。
9 通過myvisajobs.com來查找當地辦理H1B的公司
每個國際學生就業求職,都會有同樣的心酸經歷:總是有些公司,一聽你需要辦理H1B工作簽證,就直接就踢你出局不予考慮。最好的辦法,就是搞清楚哪些公司愿意招收國際學生,愿意給辦H1B。Microsoft, Google, Facebook這類公司自然不用查了,他們都會給予一定名額的H1B.
但遇到了一些公司,并想要了解他們是否提供H1B的辦理時,大家就可以通過myvisajobs.com把此公司每年H1B visa申請情況進行查詢。查詢完畢,你就知道哪個公司在哪年辦理了多少個工作簽證。那么這個公司可能就成為了你求職的目標之一。
10 通過Glassdoor查工資
拿到job offer了,自然心情大好。但是別忘了,后面還有salary negotiation等各種問題。有時候,在拿到offer以前,你也想了解一下目標公司的工資、待遇、面試和公司評價等情況。這時候就可以登錄glassdoor.com查找,不過需注意,這個網站上的有的信息有時候也會因為沒有及時更新而過時。
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