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大學生打短工屢屢遇騙 欠工資騙押金難索賠是常事

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人才

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大學生打短工屢屢遇騙 欠工資騙押金難索賠是常事

大學生暑期兼職不僅能夠增加自己的閱歷,賺取生活費,減輕家庭負擔,更能讓簡歷錦上添花,方便日后就業。但是,由于缺乏經驗,大學生經常遇到中介公司收了中介費、服裝費而不介紹工作,或者用工單位克扣、不按時結算工資等情況。近期,西部商報新聞熱線8119000就接到多起大學生此類問題的投訴,記者進行了調查采訪。

無故拖欠工資 鬧心又糾結

7月16日,甘肅農業大學的李同學向記者反映,他和10多名同學假期在蘭州至誠展覽服務公司找了一份拉運貨物、搭建架子的活,當時口頭承諾工資日結,每天90元,從7月1日干到7月15日,但是從7月9日開始,公司就再沒有給他們結過工資,每次討要負責人都稱干完再結。由于一連幾天都沒有日結工資,學生們怕干完后公司會賴賬不結錢,便有好幾個學生不干了。小李說,當時和他一起干活的還有蘭州文理學院、西北政法學院的至少有三四十人,后來雖然在他們的堅持討要下,公司斷斷續續發了一部分人的工資,但鑒于以上經歷,很多同學都不敢到這家公司去打工了。

無獨有偶,暑假到盤旋路附近一家超市打工的高同學也遇到了鬧心事。小高說,他到該超市找了一份促銷員的假期短工,當時簽定了一個月的合同,上班第三天,導購組長讓他去拉貨,由于不屬于職責范圍內的活,他一時無法接受,發生了爭執,下班時班長告訴他,明天別來了,他被開除了。“明明簽了一個月合同,為啥三天就不要我了。”高同學告訴記者,由于沒有干夠一個月就被開除,這三天他也就白干了。

沒有干夠合同約定的天數,公司找理由開除短期工并扣發工資,記者采訪發現遇到這種情況的同學還有很多。

交押金被騙維權難 多數人選擇沉默

漳縣一位姓楊的同學不僅沒掙到錢,還和室友每人交了200元錢的“學費”。

楊同學今年在博文學院上大二,一直想在假期找份短工減輕父母的負擔,還未放假時就在網絡和報紙上留意招聘假期工的用工信息。7月初,他從網上看到一條招聘短期飲料運送員的信息,他和舍友滿懷信心地去應聘,工作人員簡單詢問了一下就說交納500元的服裝押金就可以上班了,到開學離職時可退還。由于找工作心切,他們和這位工作人員討價還價后每人交了200元,說好考完試就來上班。考完試,他們聯系時對方讓等幾天,后來對方便不接電話,甚至看到他們打電話就直接掛機,“還沒工作就損失了200元,我們也太傻了。”找工作遭遇騙局,楊同學稱“就當交學費了,花錢買個教訓吧。”

有過兼職經歷或尋找過假期工的一位學生就向記者表示,他自己碰到過騙子,他的同學還被騙過錢。有同學被騙了押金,也有的在工作中因各種原因工資欠發或少發,但是面對遭遇如何維權的問題,大部分學生都選擇了“啞巴吃黃蓮”的消極態度。

記者采訪了解到,一些大學生也想通過假期打工來減輕家庭負擔,但由于沒有工作經驗,工作時間短沒法和雇主簽訂勞動合同,大學生假期打短工缺少了安全保障。

提醒

遇到4種騙局

大學生要小心

假期學生打工遇到騙局為何屢見不鮮?西北師范大學的張老師告訴西部商報記者,大學生假期做兼職,可以初步接觸社會,了解企業單位的用工需求,進一步完善自身。學生涉世未深,工作經驗少,維權意識淡薄,很容易上當受騙,而勞動法規定在校學生利用業余時間勤工助學不視為就業,也并未建立勞動關系,出現問題后還無法得到法律的保障。鑒于這些情況,他建議大學生假期打工時不要盲目,要到證照齊全的正規公司去,最好是熟人介紹,以免上當受騙。

蘭州市人力資源市場的人力資源師李老師說,假期學生打工遇到騙局一般有4種:一是拖欠工資,雇主找各種理由遲遲不發工資,學生開學回校無奈放棄;二是交押金后玩“消失”,收取押金后工作無著落;三是口頭合同無法索賠;四是只收取中介費不找工作,拖到開學不了了之。李老師建議,學生假期找工作最好到正規公司,簽訂詳盡的用工合同,遇到問題理性應對,碰到中介騙費、拖欠工資等問題,及時到用工單位所在地的勞動監察部門舉報,或者勞動仲裁委員會提起仲裁,人力資源市場也會每周末都舉辦招聘會,大學生可以到正規的人才市場找工作,遇到問題可以及時維權。

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