最新調查顯示，當前國有企業對求職者的吸引力下滑，中小型企業更能贏得求職者的青睞。

近年來中國經濟和工業結構正在轉型，因此大學畢業生求職意向也發生了變化。

據大學畢業生就業年度報告顯示，諸如信息，教育和醫療等知識密集型行業更能招到大學畢業生，然而諸如建筑業，制造業等勞動密集型工業對求職者的吸引力正下滑。

6月12日，教育數據咨詢機構麥可思(MyCOS)發布了調查結果，調查對象是25萬多2015年畢業的大學生。

麥可思研究院執行院長郭嬌稱，產業升級需要一批接受高等教育的工人。

比如說，信息技術正引導中國當前的產業升級，而且成為經濟增長的推動力量。郭女士表示，這在大學畢業生就業中就反應出來，選擇媒體，信息和通訊行業的畢業生比例從2010年的8.5%增加到2015年的10.5%。

大學畢業生就業就像晴雨表，能夠幫助政策制定者區分快速發展的新興工業和日益衰退或者面臨挑戰的工業。

上述報告還表明，相比國有企業或跨國企業，中小型私有公司和企業正不斷取得大學畢業生的青睞。

在中小型私有企業上班的大學畢業生比例從2013年的45%上升到2015的52%，而在其他企業上班的畢業生比例則下滑。

郭嬌表示，這種變化表明國有企業正對產能進行調整，而跨國企業正面臨提高勞動力成本的壓力。

該報告表明，盡管經濟放緩，大學畢業生就業比例仍保持相對穩定。

王伯慶是麥可思公司總裁和研究大學畢業生就業的專家。他認為，畢業后選擇自己創業和繼續讀研的畢業生比例上升，因此，就業才保持相對穩定。

國家統計局的數據顯示，2015年畢業的大學生有681萬人次，其中約20.4萬(3%)大學畢業生選擇自己創業，比2014年增加了0.1個百分點。

2015年最能吸引大學畢業生的十種職業

25萬大學畢業生進行了投票

中小學就業8.7

會計8.4

管理7.3

銷售6.7

金融6.1

建筑和工程6.0

互聯網開發和應用5.2

計算機和數據處理5.1

醫療4.7

電子(不包括計算機)3.8

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