近日，由人瑞集團推出的國內首個o2o招聘平臺香草招聘聯合北京人力資源服務行業協會、上海人才服務行業協會共同發布《90后基層白領就業報告》。該報告在全國重點城市對90后小白領的薪酬和就業狀況進行調查，并通過大數據分析，全面解讀了90后小白領的就業現狀及趨勢。

報告顯示，90后已經成為基層白領的主力，目前，他們的平均月薪為3918元，與全國一二線城市的平均薪金持平，足以實現自立。社會認知中普遍給“90后”貼上了任性的標簽。但調查顯示，90后小白領的就業觀念相對理性，堪稱“接地氣的一代”。此外，與70、80后不同，90后小白領在擇業過程中呈現出“求新求快求挑戰”的特點，長期從事同一崗位的意愿較低。

隨著國家進一步推動經濟結構轉型，社會對銷售、客服、行政、人事等學歷門檻相對較低、工作年限在2年左右的小白領崗位的需求持續增大。報告數據顯示，目前90后小白領的平均月收入為3918元，雖然算不上高收入，但基本與全國一二線城市的平均薪金持平，基本可以讓90后實現自立。

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