據歐洲媒體報道，法國總統奧朗德在2015年12月31日晚的新年致詞中宣布把失業者接受培訓的人數額外增加50萬人。法媒4日估計，這筆開支應達“將近10億歐元”，“一半應由國家負擔，其余應由職業培訓基金出資”。

奧朗德在其電視演講時宣布推出“一套大規模培訓求職者的計劃，把失業者接受培訓的人數額外增加50萬人，以協助他們通往明日的職業”。但他未說明資金來源與有關的產業部門。

法國《回聲報》估計，這項措施所需的資金應達“將近10億歐元，一半由國家負擔，另一半由職業行業培訓基金出資”。

與國會聯絡事務國務秘書勒甘隨后表示政府將“動用職業培訓和國民教育部非常充裕的資源，將首先與全國大區商榷”。

政府力拼就業

法國總統去年10月在全國勞資代表大會上已經宣布2016年將繼續對15萬失業者實行優先培訓計劃。政府自2013年以來曾連續推出培訓失業者的計劃。

去年11月底，在全國就業中心登記的失業人數雖有減少，但仍然創下新紀錄，無任何就業活動的人總共有357萬人。登記失業一年以上的失業者總共有244萬人。

法國總統在新年致詞中也承諾“從年初起”對“開創就業崗位的中小企業給予新的雇工補助”。

支持小企業招工

此前，法國總理瓦爾斯去年6月宣布推出了一套支持微型企業(TPE)和中小企業招工的計劃。其要點是對2015年6月9日至2016年6月8日之間雇用首名領薪職工的微型企業給予一筆4000歐元的補助金。

這項措施規定：從未雇用職工或至少兩年以來未雇用職工的微型企業，在以長期(CDI)或短期(CDD)合同雇用一名職工12個月以上，將可獲得4000歐元的補助金，第一年發給2000歐元(一個季度500歐元)，第二年發給2000歐元。

這項措施針對全國120萬家微型企業，其宗旨是鼓勵這類企業跨越首次招工的第一步。

經濟部長馬克龍當時估計：這項補助“應有助于開創6萬至8萬個就業崗位”。

職培改革措施實施

法國政府上次職業培訓改革是2014年，當時的明星措施是從2015年1月1日起創立“個人培訓時數賬戶”(CPF， COMPTE PERSONNEL DE FORMATION)，對領薪職工和失業者實行。“個人培訓時數賬戶”“終身”跟隨當事人的職業生涯，每人每年可享有一定時數的培訓。據勞工部去年12月的數據，“個人培訓時數賬戶”的主要使用人是求職者。

“個人培訓時數賬戶”取代以前主要由領薪職員享受的“個人培訓權利”(DIF)，每人培訓時數上限定為150小時，但全國就業中心(POLE EMPLOI)、勞資代表機構以及大區單位可酌情為求職者增加培訓的時數。

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