重慶市人力社保局發布2013年度考試錄用公務員工作實施方案，大部分招考職位將取消專業限制要求，取得代之的是學科門類或專業類別。通過考試被成功錄用卻反悔不報到的，處罰力度將加大。
機會多了 大部分職位將取消專業限制
對于部分想報考公務員的市民而言，苦于所學專業與心儀職位要求不符，機會被檔在了門外。
重慶市人力社保局表示，根據方案，今年的公務員考試將放寬要求，大部分職位將取消專業限制，不再針對某一具體專業招錄，僅設置學科門類或專業類別。對于部分專業性特別強的職位，則應統一按照《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄》執行。
同時，為擴大選拔人才范圍，擁有本科及以上學歷，并取得學士及以上學位的考生，若在校期間取得輔修、第二學歷證書，可持輔修、第二學歷專業的證書報考，以此盡量減少專業設置上的矛盾。
選拔人才 將對優秀工人農民定向招錄
“今年的公務員考試，將繼續面向基層一線招考。”市人力社保局表示，部分區縣、市級部門將繼續開展面向優秀工人、農民的定向招錄。有條件的區縣，應把招錄計劃放在鄉鎮、街道等基層一線。
受到區域位置、經濟條件等限制，部分地區難以招到人才。為解決這一難題，在安排招錄計劃時，黔江、石柱、秀山、酉陽、彭水將拿出本區縣招考計劃中20%以上的指標，定向招錄少數民族考生。
被錄用無正當理由放棄 處罰將加重
考試通過成功錄用，考生卻突然反悔，不愿前往工作崗位報到。市人力社保局表示，針對此類不誠信行為，將加大處罰力度，取消考生考試資格。主要分以下幾種情況：
如果考生進入體檢、考察、擬錄用公示，卻臨時放棄，又找不出正當理由，2年內，即2013年至2014年期間，將不得報考我市公務員。
試用期內，考生若主動申請放棄和考核不合格等取消錄用資格的，3年內，即2013年至2015年期間不得報考。
考生若被錄用為公務員，在沒有正當理由的情況下，逾期不報到，將被取消錄用資格。此外，5年內，即2013年至2017年期間，不得報考公務員。
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