2015年貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心引進高層次人才職位表
單位名稱*	單位性質*	崗位序號*	需求崗位名稱*	需求專業(職稱)*	學歷要求*	數量*	履歷要求*	備注	提供待遇*	工作地點*	引進類型*
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	01	會計	會計學	全日制碩士研究生及以上	1	具有較強的法制觀念，熟悉國家財經法律、法規、規章和方針政策，熟悉科學事業單位會計制度和標準；掌握財務會計基礎理論和專業知識等技能。	具有相應中級職稱及以上的學歷放寬至全日制本科	單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	02	出納	會計學	全日制碩士研究生及以上	1	了解國家財經政策和會計、稅務法規，熟悉銀行結算業務；熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件；具備良好的溝通能力、學習能力，有良好的服務意識和團隊合作精神。	具有相應中級職稱及以上的學歷放寬至全日制本科	單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	03	人事管理	行政管理、人力資源管理	全日制碩士研究生及以上	2	熟悉人力資源各模塊管理工作，熟悉國家勞動人事法規政策；具較強的溝通、協調和表達能力，優秀的團隊合作精神，責任心強；熟悉辦公軟件及網絡應用。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	04	行政管理	行政管理、中國語言文學、計算機科學與技術、計算機軟件與理論、計算機應用技術、計算機系統結構	全日制碩士研究生及以上	2	熟練使用辦公自動化軟件；具有良好的文字組織能力和團隊精神；具備優秀的敬業精神及團隊合作精神，出色的溝通協調與應變能力和解決各種突發問題的能力；工作細致認真，頭腦靈活。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	05	科技管理	動力工程及工程熱物理、工程熱物理	全日制碩士研究生及以上	2	專業基礎扎實，具有較強的學習、創新和工程能力；勤奮刻苦，謙虛嚴謹，積極進取，責任心和團隊意識強，能夠發揮先鋒模范作用；有較強服務意識，組織、協調與溝通以及對外聯絡能力。	具有相應中級職稱及以上的學歷放寬至全日制本科	單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	06	工程管理工程師	農業生物環境與能源工程、機械工程、機械制造及其自動化、機械電子工程、電機與電器、電氣工程	全日制碩士研究生及以上	3	具有一定的工科背景及工程實際經驗，扎實的專業基礎；具有優秀的敬業精神和團隊合作精神，出色的溝通協調與應變能力，責任心強，較強的組織和學習能力；具有基建項目管理經驗；能熟練使用現代辦公設備和辦公軟件；	具有相應中級職稱及以上的學歷放寬至全日制本科	單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	07	儲能系統總體研發	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	2	具有一定的熱力系統設計經驗，熟練掌握能源動力系統仿真模擬技術，具有扎實的熱力學理論基礎和較豐富的系統實驗經驗。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	08	渦輪研發設計	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	3	熟悉向心、軸流渦輪工作原理、設計理論及方法，能熟練使用CFD商業軟件或編程進行渦輪氣動設計、強度計算分析等。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	09	渦輪實驗與測試	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	3	熟悉向心、軸流式渦輪工作原理，具有一定的實驗平臺建設及實驗測試經驗。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	10	壓縮機研發設計	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	3	具備離心壓縮機設計經驗，能熟練使用CFD商業軟件進行氣動特性分析，熟悉壓縮系統主機和附件配置。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	11	壓縮機實驗與測試	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	3	具備壓縮機系統實驗經驗和能力，具有一定的壓縮機測試系統設計及搭建能力。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	12	蓄冷蓄熱研發	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	3	具有一定的換熱及蓄冷蓄熱系統研發經驗，熟悉傳熱學機理，具有一定的科研創新能力；熟練掌握三維建模和CFD仿真軟件，具有較強的流動傳熱的數值模擬與分析能力。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職
貴州畢節經濟開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心	全額撥款事業單位	13	蓄冷蓄熱實驗與測試	動力工程及工程熱物理、工程熱物理、動力機械及工程	全日制碩士研究生及以上	3	專業基礎知識扎實，具有較強的實驗研究經驗，動手能力強；具有一定的蓄冷蓄熱實驗平臺設計及搭建能力。		單位一次性給予博士研究生安家費15萬元，碩士研究生3萬元。引進的碩博人才，五年內由財政分別按博士每人每月1000元、碩士每人每月200元的標準發放生活補貼。其他工資待遇按畢節市事業單位工資標準執行。	貴州省畢節經濟開發區	全職

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