報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;

3、適應崗位要求的身體條件，年齡在35周歲以下，即1980年10月31日以后出生;

4、具備報考崗位要求的資格條件。計算工作經歷的基準日期為：2015年10月31日。

5、具有較強的責任心，吃苦耐勞，具有良好的團隊協作精神;

6、具備報考崗位要求的資格條件(見附件)。

報名

(一)報名時間、地點、方式

應聘人員通過江蘇省屬事業單位公開招聘平臺報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網絡同步進行。報名網址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業單位公開招聘報名管理平臺)。

1、報名、照片上傳時間：2015年11月9日09:00-11月20日16:00。

2、資格初審時間：2015年11月9日09:00-11月21日16:00;

3、繳費確認時間：2015年11月9日9:00-11月22日18：00。

(二)網上確認

(1)應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審。

(2)本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應聘人員使用具有網上支付功能的銀行卡，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，在參加考試后，于2015年12月1-4日憑相關單位出具的證明，到江蘇省專用通信局辦理減免考務費手續，退還報名費。

(3)未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費視為報名無效。

(三)網上打印準 考證

通過資格初審和繳費確認的應聘人員，請于11月24--27日到江蘇省人力資源社會保障網下載、打印準考證。打印中如有問題，請與省人力資源社會保障信息中心聯系。聯系電話：025-83236124。

(四)報名注意事項

1、應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(3545毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

招聘單位根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2、各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網上公告。應聘被取消崗位的人員可在2015年11月22日9：00-16：00登陸到江蘇省屬事業單位公開招聘報名管理平臺補報其他符合條件的崗位。

3、應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4、有下列情形之一的，不得應聘：

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;

②應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的;

③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

考試科目、時間和實施辦法

考試方式為：①筆試;②面試。

(一)筆試考試科目：公共基礎知識和專業基本知識測試。專業基礎知識測試內容為通信運行維護崗位相關的專業知識等，專業基礎知識測試分數占筆試總分的60%以上。

(二)筆試時間為2015年11月29日。應聘人員按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。

(三)筆試閱卷結束后，筆試成績將在江蘇省通信管理局網站(www.jsca.gov.cn)進行公布，其余應聘人員可憑身份證號查詢。筆試成績達到卷面總成績60%為合格。

(四)在筆試成績合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數1：3，對應聘人員進行資格復審，確定面試人選。如有復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。復審通過者參加面試。如某招聘崗位資格復審通過人數不足3人，按實際人數確定面試人選。面試人員名單及其筆試成績和排名將在江蘇省通信管理局網站(www.jsca.gov.cn)上進行公示公布。

資格復審工作由江蘇省專用通信局負責，復審時須查看應聘人員有關材料的原件。

(五)面試按照江蘇省專用通信局制定的面試辦法執行。面試辦法將通過短信、電子郵件等方式告之應聘人員。面試成績由主評委當場通知應聘人員。

(六)面試合格線為面試總成績50%。面試沒有形成競爭的崗位，其面試合格線為面試總成績的60%。

(七)采用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。

本次招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計劃在60個工作日內完成。(未能在60個工作日完成的，將在公示擬聘用人員名單時說明原因)。

聘用

考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時，依次遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

咨詢電話：025-83704466

聯 系 人：徐 倩

省通信管理局監督電話：025-83342215

聯系人：張麗燕

省專用通信局紀檢監察電話：025-57711068

聯系人：周麗莉

舉報信箱：toto_68@sohu.com，

舉報電話、傳真：025-83368338，025-83736392。

江蘇省專用通信局直屬事業單位招聘工作人員崗位表

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