統籌做好高校畢業生等重點群體就業

繼續統籌實施大學生村官、三支一扶、進村（社區）、特崗教師、志愿服務西部計劃等基層服務項目，著力提高基層服務項目實施的科學合理性，努力做到人崗相適。完善基層服務項目人員后續管理機制，提高從基層就業服務項目人員中定向招錄公務員、招聘事業單位管理崗位工作人員的比例。市縣以下事業單位公開招聘工作人員，除招聘緊缺專業和高層次人才外，用于招聘服務期滿的基層服務項目和民生實事項目人員比例不得低于80%。全省鄉鎮基層事業單位自然減員空缺出的編制，除預留20%30%外，其余全部用于各類基層就業服務項目招錄的高校畢業生。認真落實高校畢業生到艱苦邊遠地區縣以下基層單位就業的學費補償和助學貸款代償辦法。結合政府購買服務工作的推進，在基層特別是街道（鄉鎮）、社區（村）購買一批公共管理和社會服務崗位，優先用于吸納高校畢業生就業。對小微企業新招用畢業年度高校畢業生，簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，給予1年社會保險補貼。加大高校畢業生就業見習基地建設力度，落實完善就業見習補貼政策，對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，適當提高見習補貼標準。將求職補貼調整為求職創業補貼，對省內普通高校應屆城鄉居民最低生活保障家庭的高校畢業生、殘疾高校畢業生、獲得國家助學貸款的高校畢業生，發放一次性補貼。深入實施大學生創業引領計劃、離校未就業高校畢業生就業促進計劃，加強離校未就業畢業生實名登記，完善實名信息數據庫，為高校畢業生就業創業提供支持，每年扶持4000名以上高校畢業生創業。積極支持和鼓勵高校畢業生投身現代農業建設。對高校畢業生申報從事靈活就業的，按規定納入各項社會保險，各級公共就業人才服務機構要提供人事勞動保障代理服務。技師學院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業教育類畢業生可參照高校畢業生享受相關就業創業補貼政策。（省人社廳會同省教育廳、省編辦、省委組織部、團省委、省財政廳，各市州政府負責）

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