一些家庭經濟條件并非特別優越的孩子，在留學日本過程中，不僅要面對經濟上的壓力，同時也面對著較大的心理壓力。于是，“半工半讀”的求學模式，也成為眾多工薪家庭子女在日本留學時的不二選擇。

劉入，曾有過在日本留學的經歷，他為我們介紹了在日本打工的相關事宜。

在日本，平時，學生每個月可以有120小時的合法打工時間，假期，學生打工則不受時間的限制。而且，日本提供給學生的工作機會非常多，留學生完全可以根據自己的日語表達情況，找到合適的工作。

“打一份工基本可以解決全部生活費，打兩份工基本可以連學費一并解決。”劉入告訴記者。

“在日本打工，短工一般薪酬平均每小時為800日元，大阪、東京地區會稍高一些，初到日本學生可在飯店、超市、快遞公司等打一些短工;隨著學生語言能力的提高，可從事飯店的接待、兼職翻譯、兼職導游員等工作。一般在寒暑假期間，學生不用去學校上課，獲得這樣的工作機會也比較多，月收入一般可以達到14萬日元左右。”劉入說。

對于初到日本的留學生來說，學校會幫助學生介紹一些工作，留學生之間也會互相推薦工作，在熟悉環境后，學生可自己通過專門的招聘雜志來選擇合適的工作機會。

除了學生出國前的第一筆支出外，在日本的中國學生大多可以憑借自己的勞動輕松負擔在日本留學期間的其他支出。

留日打工要確保出勤率

中國留學生在日本打工的不在少數。其中有相當數量的中國留學生沒有遵守28小時的限制。據在日本留學的中國學生稱，在遵守28小時的限制下，每月靠打工已經能賺到不少錢。

在保證出勤率100%的前提下，一個中國留學生靠打工每月也能掙到10萬日元(約8000元人民幣)。即使如此，依然有很多中國留學生打工很玩命，其中最厲害的可以從頭天下午5點工作到第二天早上6點，然后下午1點到別的店打工，他們就只能白天在教室里睡覺，嚴重影響了上課出勤率。

留學專家說：“其實日本學校對考勤是非常嚴格的。如果你的出勤率沒有達到80%，就有可能被退學。我們對家長的建議是，留學就要對得起來之不易的學習機會，不要計算打工所帶來的補貼，要讓孩子在經濟上沒壓力的情況下學習。我們都會告訴家長，要求孩子不到大四最后一年不要打工。抓緊時間完成學業，盡量減少打工時間。”

隨著日本進一步完善對留學生的管理，一周28小時的打工監督機制在不斷強化，對出勤率低于80%的學生的再次申請簽證只發放半年，出勤率低于70%的學生會被學校開除學籍，并申告入國管理局取消簽證。結果，被如此處理的學生，在日本的身份就會變為非法居住者，一旦被警察抓到，就會被遣送回國，甚至遭到拘役。

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