2007年3月17日，廣州 – 在第十二屆“中國國際教育巡回展”廣州站現場上，一個普遍的趨勢是中國學生愈發鐘情于那些能夠提高自己職場競爭力的留學項目；而蘇格蘭招賢納才計劃獨創的“加長版”工作簽證無疑繼續成為一個上佳選擇。蘇格蘭行政院招賢納才計劃官員Steven Szymoszowskyj在展會上進一步詮釋了這一計劃，該計劃允許留學蘇格蘭的國際學生在畢業之后留在蘇格蘭工作兩年而無需工作許可證。

由于國內勞務市場競爭日益激烈，單有一紙洋文憑的“海龜”競爭優勢降低，因而現在的學生在選擇留學項目方面更加務實。蘇格蘭行政院推出的招賢納才計劃可謂恰逢其時，申請者可以通過在蘇格蘭工作兩年把所學到的技能運用于實踐。這樣，在回國時不僅擁有世界一流的蘇格蘭高等教育學位，而且有相當的海外工作經驗，從而在與同儕的競爭中更勝一籌。

招賢納才計劃已于2005年6月啟動

自招賢納才計劃于2005年6月啟動以來，已有4,009名國際留學生申請成功，比上年度大幅增加，統計數據同時表明，在這些成功申請者中，中國學生數量（1,167名）占到高達29%的比例，并且數量仍有望持續增加。蘇格蘭招賢納才計劃所提供的海外工作機會以及提高留學生職業競爭力的特點受到熱烈追捧。

不僅如此，蘇格蘭政府更是為招賢納才計劃申請人順利就業提供最大的機會：蘇格蘭行政院下屬的遷居咨詢服務中心可以提供就業的咨詢和指導；蘇格蘭行政院也同時向雇主宣傳招賢納才計劃，讓他們積極招聘外國畢業生；另外，在持有招賢納才簽證逗留的兩年之內，無需工作許可證即可就業，具體的就業行業也沒有限制，計劃參加者還可以選擇自我創業，如果符合條件，創業者可以得到1,000英鎊的啟動資金。蘇格蘭政府今年還設立了數額高達54萬英鎊的蘇格蘭國際獎學金（Scottish International Scholarship Programme），另外還有20萬英鎊用于支持2006至2007學年招賢納才計劃的“挑戰基金”（注：該基金用于資助國際留學生，對招賢納才計劃的21個項目進行扶持），進而極大地助益留學生在蘇格蘭工作和生活的經歷，并幫助他們順利就業。

招賢納才計劃的受益者

在招賢納才計劃的受益者中，來自天津的靜蕾非常典型。北京廣播學院本科畢業后靜蕾即在電視領域工作。隨著電視媒體競爭的日益激烈，她決定到海外留學，拓寬視野，接受新知并積累海外工作經驗，并最終選擇了蘇格蘭的斯特靈大學 – 這是所在媒體專業方面享有國際盛譽并且是英國少數幾個提供媒體管理專業的學校；臨近畢業時，靜蕾發現招賢納才計劃使得其留在蘇格蘭自主創業成為可能。更值得一提的是，她就讀的斯特靈大學為有自主創業計劃的學生提供經濟支持和切實的指導，具體做法是由該大學所屬企業與蘇格蘭工商委員會（Scottish Enterprise）以及蘇格蘭經濟發展署（Scotland’s Economic Development Agency）共同出資設立了“創新獎”。 靜蕾成功地贏得該獎，同時還從蘇格蘭工商委員會獲得了啟動資金支持。

對此，靜蕾充滿感激地說：“正因為蘇格蘭充滿無限的生機，蘇格蘭的國際化氛圍對于英國乃至整個全球的學生來說都極具吸引力。”目前，靜蕾的ELECTRIC VISION公司發展迅速。

在蘇格蘭學習的留學生中，這樣的成功案例不勝枚舉，中國學生已經成為了一個非常有代表性的群體，2005至2006學年，約有4,230名中國學生到蘇格蘭的高校學習。在來自180個國家超過3萬名國際留學生的龐大群體中，中國留學生的實力令人側目，在當地獲得工作職位的國際碩士學位留學生中，中國學生的比例更是高達40%。

蘇格蘭優秀的高等教育

“從近年來的留學教育發展來看，留學生畢業后的職業規劃受到更多的關注，留學生活結束后能否在就業市場上真正擁有競爭優勢成為中國學生選擇留學國家的一個重要標準。我很高興看到這么多中國學生在蘇格蘭積累經驗并取得成功。不過，除了推出一系列有競爭力的留學項目如招賢納才計劃之外，蘇格蘭高等教育本身所具有的悠久傳統、硬件設施以及創新精神才是根本。”Steven如是說。

蘇格蘭是歐洲頂尖金融中心之一，也是歐洲生命科學行業發展最快的地區，另外，石油和天然氣、微電子、光電子、電子商務、創意業、旅游、餐飲等許多行業實力雄厚，對于各行業人才有強大的吸納能力，更有數目眾多的國際頂尖公司使高端和專業人士趨之若鶩。克隆羊多利展現了蘇格蘭在干細胞研究與再生醫療研發實力上令人矚目的成就，MED微顯示器公司生產了世界最小顯示器，目前，國際排名前50位的生物醫藥公司幾乎都來到了蘇格蘭。

同時，蘇格蘭高等教育的教研隊伍往往通過嚴格的專業訓練并擁有強大的行業背景，以實用、就業為導向的課程和研究享有卓越的國際知名度。英國首相布萊爾就曾求學于聞名遐邇的蘇格蘭愛丁堡費特斯學院，而在英國歷史最為悠久的五所大學中，除了劍橋和牛津，另外三所大學圣安德魯斯大學（1412年創建）、格拉斯哥大學（1451年創建）、阿伯丁大學（1495年創建）都在蘇格蘭。2005年6月，在圣安德魯大學的畢業典禮上，身著黑色學位服的威廉王子拿到了自己的碩士學位。可以說，蘇格蘭憑借其本身的教育水準，再加上招賢納才計劃所提供的超長工作簽證機會以及一系列政府支持，已經讓這個美麗的地區成為留學市場的新寵。

2007年是招賢納才計劃在中國推廣的第二年，在提到未來一年該計劃的發展規劃時，Steven對于中國留學市場前景相當樂觀，“看到越來越多的中國留學生得益于招賢納才計劃并融入蘇格蘭社會，我們也非常有興奮。在繼續推廣這項計劃以吸引更多留學生的同時，我們還將不斷改進后續的就業指導、咨詢和其他服務，為中國留學生帶來實實在在的學習、工作、生活等方面的積累和體驗。”

附錄：

Steven Szymoszowskyj 招賢納才計劃官員

Steven Szymoszowskyj目前在蘇格蘭政府 - 蘇格蘭行政院擔任招賢納才計劃拓展官員。

在推動包括招賢納才計劃在內的各項創造性舉措的貫徹執行中, Steven扮演著至關重要的角色。招賢納才計劃使得留學蘇格蘭的國際學生在完成學業后可以申請在蘇格蘭留下并就業。

Steven在處理蘇格蘭以及英國政府事務方面有著相當豐富的經驗。他曾參與蘇格蘭白皮書規劃，并因此促使蘇格蘭在1999年成立了新的議會。作為連續幾任教育部部長的私人助理，Steven一直在政府的最高層為國家效力。

Steven一直生活在蘇格蘭，而他的姓氏Szymoszowskyj卻是源于烏克蘭。42歲的他，擁有一個美滿的婚姻和兩個孩子。業余時間，他愛好山地自行車越野和旅游。

有關蘇格蘭行政院

蘇格蘭行政院是蘇格蘭地區的自治政府，負責蘇格蘭公民日常事務的大多數內容，如衛生、教育、司法、城郊事務以及交通。蘇格蘭行政院于1999年蘇格蘭議會首次選舉之后建立，由蘇格蘭工黨和蘇格蘭自由民主黨聯合執政。行政院由議會提名的行政院長領導。

有關招才納賢計劃

蘇格蘭正積極尋求吸引更多的人才到這個世界上最具創新力的地區之一居住、學習和工作。蘇格蘭招賢納才計劃于2005年6月開始實施。計劃的合格申請者必須獲得蘇格蘭持續教育學院高級文憑證書或蘇格蘭高等教育學位（學士、碩士、博士）。留學生畢業后一年時間以內，無論在蘇格蘭本土還是其他地方，都可以申請參加計劃，從而在無需工作許可證的情況下在蘇格蘭工作和生活達兩年。對于申請者選擇從事的行業類型沒有限制，也無須和所學直接相關。蘇格蘭以追求卓越的教育傳統聞名于世界，共擁有14所大學、6所專業高等院校和46所持續教育學院，為醫療科技，工程技術及電子等眾多學科的學生提供一流的教程，并導引尖端科學研究。

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