：目前，在日本秋田縣各縫制廠有中國人研修生、技術實習生1018人，全部為女青年。她們名為研修生，實為廉價勞動力，人權也受到不同程度的侵害。 據東方時報報道，秋田縣國際交流調解員北川裕子稱，為了給發展中國家培養人材和技術骨干，日本設有“外國人研修·技能實習制度”，一般一期為3年，政府每月發給研修生8—12萬日元的補助金，而這些錢工廠僅支付2、3萬日元給中國研修生，實際上截留了大部份補助金。當研修生要求增發工資時，廠方就讓她們在工作時間外加班，并且工資報酬極低。 這些研修生來日后，大多數工廠、企業還不按制度和規定請教師教她們學日語，并限制她們與外部接觸。日本工廠、企業以防止她們逃跑為由，收繳她們的護照和有關證件。北川裕子還對記者說，中國女工向她投訴的很多，但她們只能偷偷向她反映問題而已，若被工廠、企業知道后將面臨被立即遣送回國的命運。北川裕子指出，這些惡用研修生制度，侵犯人權的工廠企業不僅秋田有，日本其它縣市也存在。日本有關的勞動法也是適用于外國人實習研修生的。執行勞動法的行政機關不是不知情，而是沒有認真執法而已。

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