北京人代會上傳來消息，今年起市和區縣黨政機關招錄的公務員，八成崗位要求有兩年以上基層工作經歷;明年開始，除特殊職位外市和區縣黨政機關公務員將不再錄選應屆生。記者從北京市人力資源和社會保障局獲悉，這不代表所有公務員職位不招應屆生。他們還可報考鄉鎮街道黨政機關的公務員。

市人社局有關負責人介紹，無任何基層工作經歷的應屆畢業生可報考鄉(鎮)、街道黨政機關的公務員職位，這應和了鼓勵高校畢業生到基層就業的方向。經過兩年基層的鍛煉，他們可通過報考或被遴選再進入上級機關，這將有利于應屆畢業生自身的發展以及公務員隊伍的建設。

據了解，基層一線還將成為黨政機關補充人員的重要來源，今后將開展公開遴選試點工作，推動上級黨政機關面向下級機關和基層一線遴選優秀公務員，切實把基層優秀人才選拔到上級黨政機關。此外，今年起，市和區縣機關新提拔處科級領導干部，一般都通過競爭方式選拔。

對于基層工作經歷的定義，該負責人解釋，基層和生產一線工作經歷，是指具有在鄉鎮、街道黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作過，可視為基層工作經歷。同時，聘任為村黨支部書記助理、村委會主任助理服務期滿且考核合格的，被聘用到農村中小學進行支教活動的高校畢業生服務期滿且考核合格的，也可視為具有基層工作經歷。

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