中國民生銀行冶金金融事業部新疆分部（籌）2012年招聘員工

應聘基本要求：

(一) 具有全日制本科（含）以上學歷；

(二) 具有良好的職業道德和品德操守，遵守國家法律法規;

(三) 具備崗位相關的專業知識、技能和學習適應能力。

(四) 身體健康，心理素質良好，有較強的敬業精神，無不良工作記錄;

招聘崗位及條件：

（一）客戶經理（5人）

擬聘地區：烏魯木齊

崗位職責：負責客戶開發，拜訪客戶、設計金融服務方案，促進銀企合作關系；對授信客戶按要求開展貸前調查和貸后管理；辦理各項對客戶的金融服務工作；對新開發的非授信客戶做好開發維護工作。

任職資格：

1、全日制本科（含）以上學歷； 2、2年以上銀行授信業務工作經驗，熟悉冶金行業者優先； 3、具有良好的溝通能力和市場拓展能力； 4、具有良好的職業道德和敬業精神，身體健康，無不良工作記錄。

（二）業務助理（2人）

擬聘分部：烏魯木齊

崗位職責：負責協助分部客戶經理做好客戶開發、產品銷售、關系維護和服務工作；負責分部負責人交辦的其他綜合事務工作。

任職資格：

1、全日制本科（含）以上學歷； 2、具有較強的學習能力和較強的服務意識； 3、具有較強的分析能力及文字功底； 4、具有較強的溝通能力和組織協調能力，身體健康，無不良記錄。

（三）風險經理（2人）

擬聘地區：烏魯木齊

崗位職責：負責授信客戶的貸前調查，落實和辦理放款前提條件；按規定做好分管客戶的貸后檢查工作；負責做好風險預警工作；負責分管客戶的貸款風險分類，完成貸款風險分類工作底稿并提出初分意見；實施問題及不良貸款催收和處置工作；兼職分部合規經理崗位相關工作。

任職資格：

1、具有金融、經濟、管理、法律或相關專業本科（含）以上學歷、３年以上銀行信貸工作經驗；

2、熟悉國家有關金融政策和方針，熟悉公司法、商業銀行法、合同法、擔保法、物權法、貸款通則等法律法規法令、制度辦法；

3、熟悉現代商業銀行風險管理理論，掌握信用風險的識別、計量、監測和控制的主要方法；

4、具有較強的風險意識和判斷能力，能夠獨立開展風險管理工作。

應聘方式及注意事項

1、登錄中國民生銀行門戶網站http：//www.cmbc.com.cn，點擊左側居中處“民生招聘”，持本人身份證號進行新用戶注冊并填寫個人簡歷（簡歷信息需如實填寫完整詳細，需準備30K以內的證件照上傳，否則無法完成注冊），注冊成功后查找相應職位進行申請。

2、報名截止時間：2012年08月31日24:00點整。

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