NewsContent" 2012年萊蕪市事業單位公開招聘工作人員簡章
根據我市事業單位崗位空缺情況和工作需要，按照《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法
2、網上初審初審時間：2012年11月19 日11:00-11月22 日12:00應聘市直事業單位的，由招聘單位主管部門負責初審;應聘各區事業單位的，由各區負責初審。各區各部門要指定專人負責資格初審工作。在報名期間查看本單位的網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審核。對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應注明缺失內容，并退回應聘人員補充。如招聘單位主管部門在待審核期滿后48小時內，未對報名信息進行處理，則視為初審通過。網上報名期間，招聘單位的咨詢電話安排專人值班，提供咨詢服務。對通過資格初審的人員，招聘單位主管部門應留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。3、網上繳費繳費時間：2012年11月19 日11:00-11月22 日16:00通過資格初審的人員，在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。繳費成功人員須立即下載打印《2012年萊蕪市事業單位公開招聘工作人員報名登記表
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三、考試內容和方法考試分為筆試和面試（說課）。（一）筆試筆試采取統一考試、統一閱卷的方式進行。筆試時間：2012年12月1日。具體時間、地點見筆試準考證。筆試由市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室統一組織。招聘崗位按性質分為綜合、教師和衛生三類。應聘綜合崗位的筆試科目為公共基礎知識，滿分100分。應聘教師崗位的筆試科目為公共基礎知識和教育專業知識，應聘衛生崗位的筆試科目為公共基礎知識和衛生專業知識，按公共基礎知識和專業知識各按50%的比例，采用百分制計算應聘人員的筆試成績。所有符合條件的應聘人員均須參加所報崗位必考科目的考試，其取得的筆試成績方可有效。筆試結束后，根據筆試總成績（含加分），由高分到低分，按1:3的比例確定參加面試（說課）人員。達不到1:3比例的崗位，進入面試（說課）人員的筆試成績不得低于其他同類崗位進入面試范圍人員的筆試（不含加分）最低分。（二）面試（說課）面試（說課）工作由市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室統一組織。面試主要測評考生的綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、言語表達能力和舉止儀表等方面的素質和能力。教師崗位的說課主要測評考生的教育教學能力和相關素質。面試（說課）結束后，按筆試總成績（含加分）和面試（說課）成績各占50％的比例計算考試總成績。筆試總成績（含加分）、面試（說課）成績、考試總成績均按百分制計算，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1：1的比例，確定進入體檢考核范圍人選。同一招聘崗位出現總成績并列的，按筆試總成績（含加分）由高分到低分確定人選。擬確定為體檢考核人員的面試（說課）成績不得低于60分。按照有關規定，進入面試（說課）人員按每人每場次70元標準繳納考務費，特困大學生免繳考務費。四、體檢考核體檢由市事業單位公開招聘工作領導小組辦公室統一組織。體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。考核工作由招聘單位或其主管部門負責組織實施，主要考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績，同時對其資格進行再次審核。對放棄體檢、考核資格或體檢、考核不合格造成的空缺，從本崗位面試人員中按考試總成績由高分到低分依次遞補。五、聘用根據考試、體檢、考核結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員。對擬聘用人員進行網上公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，按干部管理權限報組織、人力資源社會保障部門審批。對公示期間有嚴重問題并查有實據的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。對符合聘用條件的發放《事業單位招聘人員通知書
2012年萊蕪市事業單位招聘工作人員應聘須知
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