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山東省工會管理干部學院(山東)招聘46名工作人員

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山東省工會管理干部學院(山東)招聘46名工作人員

山東省工會管理干部學院(山東)招聘46名工作人員

一、招聘崗位擬公開招聘46人,具體崗位、學歷、專業條件、數量及相關要求詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

(二)報名報名時間:自信息公布之日起至2011年9月28日。報名方式:采取發送電子郵件的形式進行,根據《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表

(四)考試內容和方法1、應聘初級崗位人員須參加筆試和面試。(1)筆試內容為公共基礎知識,包括法律、法規、政治經濟理論、時政方針、省情省況等基礎性知識和高校教師崗位相關專業知識。筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行,采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新招聘人員的基本素質,筆試設定最低合格分數線。筆試合格人數出現空缺的崗位,取消其招聘計劃;達不到規定比例的按實有合格人數確定。筆試具體時間、要求通過學校網站另行通知。(2)面試在省事業單位公開招聘主管機關的指導下,由學校成立面試考核工作組,按規定程序具體組織實施,面試人選按筆試成績在劃定的合格分數線以上,由高分到低分按招聘人數1:4的比例依次確定面試人選。面試人選確定后,由學校通知本人。面試采取基本素質測試和專業知識試講相結合的方式進行,主要測評應聘人員邏輯思維、應變能力、授課藝術、語言表達能力、板書、舉止儀表、專業知識等。面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例,百分制計算應聘人員考試總成績。

面試人員達不到規定比例的崗位設定面試合格分數線,合格人數出現空缺的崗位取消招聘計劃。2、根據省屬事業單位公開招聘的相關規定,對高級崗位及面向博士研究生招聘的中級崗位應聘人員,考試簡化程序,采取直接面試的形式進行。面試采取試講和答辯方式,試講主要通過表達能力、教學方法、教學組織等方面測評應聘人員是否具備教師崗位的基本素質和技能;答辯主要考察應聘人員的專業知識、理論素養、創新能力等是否符合學科專業建設的需要。面試設定合格分數線,達到合格分數線的方可進入考核體檢范圍。面試成績即為考試總成績。具體面試時間、地點通過學校網站另行通知。聯系方式通訊地址:濟南市桑園路60號山東省工會管理干部學院人事處郵政編碼:250100聯系人:劉老師、張老師聯系電話:(0531)88617763

省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

登記表.DOC

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