根據《中華人民共和國公務員法

一、考錄范圍和條件 （一）具有中華人民共和國國籍; （二）擁護中華人民共和國憲法; （三）具有良好的品行和正常履行職責的身體條件; （四）報考市直黨政機關具備本科以上學歷；報考縣（區）、鄉鎮、辦事處黨政機關具備專科以上學歷。大學專科畢業生必須具有山東常住戶口（含山東生源全日制普通高等院校2010年應屆專科畢業生）。 （五）年齡在18周歲至35周歲之間(1974年3月27日至1992年3月27日期間出生); （六）錄用主管機關規定的報考職位所需其他資格條件。 報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系公務員所在的部門或單位。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考中被公務員主管部門認定具有考試作*弊行為且不得報考公務員的人員，公務員被辭退未滿五年的，現役軍人，在讀全日制普通高等院校非應屆高校畢業生，以及法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不能報考。在我省縣以下機關工作五年（含試用期）以上或在公務員崗位上獲得年度考核優秀等次并累計工作兩年以上的縣以下機關公務員可以報考上級機關公務員職位，其他已具備公務員身份的人員不能報考。 報考檢察院、法院系統和省垂直管理部門的條件，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳及省主管部門規定的資格條件執行。

二、報名 我市各級機關公務員招考的報名工作，采取統一時間、網上報名、網上收費的方式進行。 報名時間：2010年3月27日－31日。 查詢時間：2010年3月28日－4月1日。 （一）網上報名。報考人員登錄濱州人事考試信息網（www.bzrsks.gov.cn），如實填寫、提交相關個人報考信息資料，并上傳本人一寸免冠正面照片。每人限報一個部門或職位，報考人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經用人部門初審通過，不能更改。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，由省公務員主管部門給予取消本次報考資格且5年內不得報考公務員的處理。 （二）網上初審。市委組織部、市人力資源和社會保障局會同用人部門組織專人負責資格初審工作，在報名期間（節假日不休息）查看各部門的網上報名情況，根據報考人員提交的信息資料，對前一天的報考人員進行資格初審，并在網上公布初審結果。如果在 2 個工作日內（不含報名當天）未對報考人員信息進行初審，則視為自動通過。 （三）網上繳費。報考人員在網上提交報考信息后，可在第二天至查詢時間截止之日前登錄濱州人事考試信息網，查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，要于2010年3月28日－4月1日登錄濱州人事考試信息網，進行網上繳費。逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄其資格。繳費成功后，下載打印《濱州市錄用公務員報名登記表

三、筆試、資格審查、面試 （一）筆試 筆試科目為申論和行政職業能力測驗。報考各級機關人員（含從選調生中考選工作人員）的筆試同步進行。全省統一考試、統一評分標準。所有報考者均須參加申論和行政職業能力測驗兩科考試，其成績方可有效。全省統一筆試時間為4月25日。 上午9∶00－11∶00 行政職業能力測驗 下午14∶00－16∶30 申論 報考人員必須憑筆試準考證和本人有效期內身份證參加筆試。 未按市委組織部、市人保局規定的持有證件等要求參加筆試的，不予參加筆試。 筆試結束后，按申論、行政職業能力測驗各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試成績。 筆試成績合格分數線由市委組織部、市人力資源和社會保障局確定，報省公務員主管部門備案后公布。 面試人員從達到筆試合格分數線的報考人員中，根據錄用計劃和報考職位由高分到低分依次確定。面試人數按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的，按1：3的比例；10人（含）以上的，按1：2的比例（其中錄用計劃為10－13人的，進入面試人員統一確定為28人）。筆試合格人數出現空缺的部門和職位，取消錄用計劃；達不到計劃錄用比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。 全部考生的筆試成績和進入面試人員名單在濱州人力資源和社會保障網（http://www.bzld.gov.cn）、濱州人才網（www.bzrc.cn）和濱州人事考試信息網公布。

由我省實施的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”專門項目畢業生，服務期滿2年（2008年以前招募和選派的畢業生，含2008年），考核合格，3年內報考公務員的，筆試總成績加4分，其中報考鄉鎮機關公務員的（不含辦事處機關，下同），筆試總成績加8分。上述人員報名時不實行網上繳費，由報考人員或委托他人于3月28日－4月1日（上午8:30－12:00，下午14:00-17:30）到市政府大樓729房間辦理報名確認和繳費手續。在辦理確認手續時，除出具當年畢業生就業主管機構簽發的報到證外，“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書

四、體檢和考察 進入體檢考察范圍人員確定后，根據公務員錄用的有關規定，按計劃錄用人數由高分到低分依次等額對報考人員進行體檢考察。如用人部門同一個錄用職位出現應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選；如筆試成績也相同，則按行政職業能力測驗成績確定。如體檢考察均合格，則不再對其他進入范圍的人員進行體檢考察。對體檢考察不合格人員造成的空缺，經市委組織部、市人力資源和社會保障局審核同意后，從該職位其他進入體檢考察范圍的人員中依次確定遞補對象。（一）體檢 體檢工作按照轉發人事部、衛生部《關于印發公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知

五、審批錄用 對體檢考察合格，擬錄用為公務員的人員進行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規定程序辦理審批手續；對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。經批準錄用的人員，填寫《錄用公務員審批表

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六、市直機關從基層工作的選調生中考選工作人員 （一）范圍條件。市直機關從選調生中考選補充工作人員的報考條件為：思想政治素質好，自覺貫徹執行黨的路線方針政策。工作扎實，肯于吃苦，甘于奉獻，工作創新意識強，干事創業，實績突出。有較強的組織紀律觀念，清正廉潔，作風正派，群眾威信高。具有大學本科畢業以上文化程度、年齡在32周歲以下（1977年3月27日以后出生），2008年以前選調到基層工作（不含2008年）、在現單位工作時間滿一年，在基層工作兩年以上、未擔任副科級以上職務或擔任副科級職務三年以上未解決正科級職務的選調生，身體健康。 （二）報名。從選調生中考選工作人員的報名工作，堅持個人志愿與組織推薦相結合。符合報考條件的選調生由本人提出報名申請，縣（區）委組織部根據選調生在基層工作表現，擇優推薦人選，市委組織部負責審定匯總。人選確定后，市委組織部根據選調生所學專業和工作經歷，組織選調生參加網上報名，直接填報選調生錄用職位。 （三）考試。從選調生中考選工作人員筆試時間、考試科目、考試試題與面向社會招考公務員相同。從選調生中考選工作人員的筆試成績合格分數線單獨劃定。面試人員從達到筆試合格分數線的報考人員中，根據錄用計劃和報考職位由高分到低分依次確定。面試人數按錄用計劃的3倍確定面試人選。面試時間與面向社會招考公務員的時間相同。 （四）體檢、考察。從選調生中考選的擬錄取人員，由市委組織部按照有關規定組織體檢、考察。 （五）錄用。市委組織部從體檢、考察合格人員中確定錄用人選，辦理工作調動手續。被錄取人員的試用期為半年，試用期滿合格的，方可正式任命職務；不合格的，仍回原單位工作。從選調生中考選工作人員的未盡事宜，由市委組織部另行通知。

七、考錄職位 （一）市、縣（區）、鄉鎮、辦事處黨政機關考錄（選）公務員職位共270個，其中從基層選調生中考選職位9個。縣（區）和鄉鎮、辦事處機關面向社會考錄的相同職位分別歸并招考，待確定擬錄用人員后，由縣（區）組織人事部門根據招考職位在編制定員內落實具體單位。地稅系統考錄公務員職位15個，工商系統考錄公務員職位28個，質監系統考錄公務員職位7個。具體分配見附件1。 （二）全市檢察院系統考錄公務員職位24個，其中從基層選調生中考選職位2個。全市法院系統考錄公務員職位32個，其中從基層選調生中考選職位2個。具體分配見附件2。 （三）市、縣（區）參照公務員法管理單位考錄職位43個；質監系統參照公務員法管理單位考錄職位29個。具體分配見附件3。

八、其他 報考人員應當遵守招考的有關要求，服從公務員主管部門、公務員考試機構和用人部門的安排。對違反考試紀律的報考者，按照中組部、人力資源和社會保障部《關于印發<公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）>的通知

附件：

1、黨政機關、省垂直管理系統考錄（選）公務員職位設置表(附件1).xls

2、檢察院、法院系統考錄（選）公務員職位設置表(附件2）.xls

3、參照公務員法管理單位考錄工作人員職位設置表（附件3）定稿.xls

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