滄州市2012年招募103名大學生村醫
一、招募工作
今年全省“大學生村醫”計劃招募人數為1000名，經過崗位征集，省批準我市招募人數為103名。招募對象為臨床醫學(含中西醫)、公共衛生管理(公共衛生)和中醫專業的全日制普通高校專科以上學歷應屆和往屆畢業生，年齡35周歲以下。服務部門是鄉(鎮)衛生院并聯系重點村醫療衛生機構。服務內容主要是：健康知識宣傳教育、培訓鄉村醫生、協助重大災情醫療救助、協助開展傳染病防控工作、醫療衛生咨詢服務、健康檔案建立和常見病、慢性病管理等。具有執業助理醫師以上執業資格的可以進行常見病、多發病的診治。服務期限為2年。
(一)報名與招募
1、報名時間與方式
自公告發布之日起開始報名，截止時間為2012年12月30日。實行網上報名，符合條件的人員務于2012年12月30日下午5:30之前將excel格式《滄州市2012年“大學生村醫”計劃報名信息匯總表
2、報名條件
按照屬地生招募原則，即報名者應具備所選擇志愿縣市區戶口;符合崗位專業和學歷要求;1977年12月31日以后出生(以身份證為準);全日制普通高校畢業生;政治立場堅定、身體健康、遵紀守法、品行端正，在校學習期間未受過處分。
考慮到實際，部分崗位要求公共衛生管理專業的，可放寬至臨床醫學專業。
報名本著自愿原則，報名人員應遵從《河北省2012年“大學生村醫”計劃報名登記表
3、相關要求
報名所填信息應確保真實準確;服務崗位和代碼填寫一致;服務去向按照《2012年滄州市“大學生村醫”計劃崗位需求目錄
由于計算機操作不當等未實現報名者不予補報。
4、招募考試
按照“有執業助理醫師以上執業資格優先、有基層工作經驗優先、中共黨員和學生干部優先”的原則，采取考試方式，確定初選名單。
考試內容為醫學公共基礎知識，選擇題形式，時間100分鐘。
擬定于2013年1月5日前通過滄州人力資源網公布考場安排和考試相關注意事項。
2013年1月12日上午9:30-11:10在滄州行政干部學校(原市人事局院內)考試。
請考生屆時關注滄州人力資源網，安排如有變動，不單獨進行通知，因信息滯后等錯過機會者責任自負。
5、名單公示
1月15日公布筆試成績和參加體檢人員名單，參加體檢人員名單依據成績和崗位數額及分數相同者按優先原則1:1確定。
6、體檢
1月22日進行體檢和資格審核，30日初選名單報省。
體檢在省指定二級甲等以上市級公立醫院進行。參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)
(二)培訓上崗
崗前培訓按照省廳統一部署和要求進行，采取集中的方式進行，主要內容是高校畢業生就業相關政策、“三農”工作的方針政策、農村工作基本情況、新型農村合作醫療制度、以及與從事服務內容相關的業務知識等。為提高培訓的針對性和實效性，培訓采取工作人員講解政策、優秀大學生村醫介紹體會、鄉鎮衛生院人員傳授經驗、有經驗專家講注意事項、組織大家實地考察等方式。培訓結束時，大學生村醫與縣“大學生村醫計劃管理辦公室”對接，簽訂《河北省大學生村醫服務協議書
(三)有關待遇
服務期間，比照當地鄉鎮從高校畢業生中新錄用公務員試用期滿后職務工資和級別工資總和確定工作補貼標準。工作津貼、生活補貼，與當地鄉鎮從高校畢業生中新錄用公務員同等待遇。在鄉(鎮)村醫療衛生機構服務期間，按照當地對事業單位的規定，參加相應社會保險。其中，在建立補充醫療保險的地方，應在參加社會醫療保險的基礎上，為其辦理補充醫療保險。一次性安置費每人2000元。服務期滿考核合格的，可免試入讀成人高等學歷教育專科起點本科。
(四)經費保障
“大學生村醫”服務期間的工作補貼、工作津貼和生活補貼以及繳納社會保險等費用，由省、市、縣三級財政按1:1:1的比例共同負擔(其中，省直管縣省級負擔1/2,縣級負擔1/2)。一次性安置費由市、縣財政負擔。
二、組織管理
(一)檔案管理。服務期間，大學生村醫的人事檔案由縣級人力資源和社會保障部門所屬人力資源服務機構免費代管。
(二)組織關系。服務期間，大學生村醫黨團關系轉至服務所在鄉鎮;發展入黨的，必須在服務所在鄉鎮履行入黨程序;是黨員的，參加服務所在鄉鎮的黨組織生活。
(三)數據信息。市衛生部門負責建立大學生村醫信息數據庫，按月維護大學生村醫在崗和補貼發放數據信息，及時將在崗情況和補貼發放情況上報省大學生村醫管理辦公室，同時電子版報送市大學生村醫管理辦公室備案，并通報各縣市區相關部門。
(四)日常管理。建立“大學生村醫”計劃部門統籌協調工作機制，成立“大學生村醫計劃管理辦公室”，不同部門按照職責分工各負其責。人社部門負責招募和引領上崗等工作。醫改辦負責“大學生村醫”計劃實施協調工作。財政部門負責督促市、縣級財政按時足額撥付大學生村醫各項補貼和社會保險繳納費用。教育部門負責服務期滿考核合格的大學生村醫入讀成人高等學歷教育專科起點本科方面的工作。衛生部門負責大學生村醫在崗服務過程中日常管理工作，保證大學生村醫的工作崗位、生活條件和安全保障落實到位，加強對服務單位的監督和檢查;及時檢查大學生村醫在崗情況，沒有取得執業資格或已取得執業資格但尚未注冊的“大學生村醫”，不得獨立從事臨床診療工作。嚴禁鄉鎮及以上機關和其他單位借調使用。嚴格執行請銷假制度。對“大學生村醫”擅離服務崗位、冒名頂替或出現安全健康情況的，服務單位應在第一時間核實情況后逐級上報衛生部門。對不按規定擅自處置的，視情節輕重，給予通報批評或建議處分。
(五)評議考核。考核分為年度考核和服務期滿考核。采取自評和組織評議相結合的辦法進行。由縣人社局和服務單位對服務期內工作、學習、生活和思想狀況進行全面的總結考核。考核結果分為優秀、合格、基本合格和不合格四個等次，優秀等次的比例原則上不超過“大學生村醫”服務人數的15%。考核時需填寫《河北省大學生村醫年度(期滿)考核登記表
三、期滿就業服務
“大學生村醫”計劃納入基層服務項目統籌安排，在堅持自主擇業原則的基礎上，全力做好期滿大學生村醫就業服務工作。
(一)加大事業單位吸納大學生村醫就業力度。鼓勵大學生村醫在項目結束后留在當地就業，按照人社部發[2009]42號文件和省政策規定，落實好各類事業單位吸納大學生村醫就業的相關政策。
(二)落實大學生村醫報考國家公務員相關政策。參加省、市、縣、鄉四級聯考考錄公務員的，享受服務基層四項目人員同等優惠政策。
(三)支持大學生村醫自主創業。服務期滿大學生村醫自主創業的，可在創業地按照省政府《關于進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的實施意見
(四)扶助大學生村醫自主擇業。鼓勵服務期滿大學生村醫留在當地就業。在堅持市場配置原則下，把大學生村醫的就業推薦工作作為開展公共服務的重要內容抓好。各級政府部門所屬人力資源服務機構要為期滿志愿者提供全方位的公共服務。對未就業的大學生村醫實施幫扶，提供就業援助。注意收集適合大學生村醫的用人單位需求信息，適時為服務期滿大學生村醫舉辦專場就業招聘會。
(五)做好相關政策銜接。對服務期滿并已落實工作單位的大學生村醫，其戶口、檔案原則上隨工作需要流動。暫未就業的，戶口轉入入學前戶籍所在地，檔案轉至戶籍所在地政府所屬人力資源服務機構進行人事代理。
聯系人：薛建敏 趙津宣，電話：3206532(傳真)
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