招聘名額及崗位

我局本次公開招聘共涉及到8個下屬單位，全部為全額撥款的事業單位，招聘名額共63名，具體招聘名額見附表：2014年山西省煤炭地質局事業單位招聘工作人員崗位表。

應聘人員必須具有下列條件

1、具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲;

2、熱愛煤炭地質事業，有較強的事業心和責任心;

3、具有應聘崗位所需的專業知識或技能條件;

招聘報名

1、報名時間、方式詳見公開招聘的簡章。

2、每名考生限報一個崗位。

3、報名結束后，由局公開招聘領導組辦公室工作人員對報名人員進行初步資格審查。

招聘的方法及程序

1、公共基礎知識考試

主要是測試考生的基礎知識和綜合素質，由省人社廳組織實施。考試結束后根據公共基礎知識考試成績從高到低排序，然后按照1：5的比例確定進入資格復審的人員。

2、資格復審

通過公共基礎知識考試的考生攜帶本人有效證件(身份證、畢業證、學位證等)及相關證明材料(工作證明、單位同意報考證明等)在指定時間到山西省煤炭地質局進行資格復審，通過資格復審的考生可進入專業測試環節。

3、專業測試

專業測試主要測試考生的業務水平、專業知識和技能，由山西省煤炭地質局組織實施。考試結束后根據專業測試成績從高到低排序，然后按照1:3的比例確定進入面試的人員。

4、面試

面試主要測試考生的綜合分析、計劃組織、應變、人際交往的意識與技巧、言語表達和舉止儀表，由山西省煤炭地質局組織實施。

5、考核和體檢

上述三項考試結束后，根據公共基礎知識考試成績占總成績30%，專業測試成績占總成績30%，面試成績占總成績40%的權重相加后總分排序(總成績為百分制形式)，按照1：1的比例確定考核、體檢對象。確定考核、體檢對象時，如果總成績相同，按照筆試成績高低來確定(筆試成績=公共基礎知識成績+專業測試成績)，如果筆試成績也相同，則按照公共基礎知識成績高低來確定。由山西省煤炭地質局組織對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。對考核或體檢不合格的考生取消錄取資格，其所在崗位出現的空缺情況也不再進行遞補。

6、確定擬錄用人員

經過考核、體檢符合錄用要求的考生，確定為擬錄用人員。

7、公示

確定擬錄用人員后，報送山西省人力資源和社會保障廳（www.sdsgwy.com ）進行公示。

2014年山西省煤炭地質局事業單位招聘工作人員崗位表

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!