山西省太原市直屬事業單位2011年招聘工作人員

應聘條件

1．擁護中國共產黨領導和中華人民共和國憲法，熱愛社會主義；遵紀守法，品行端正，有強烈的事業心和政治責任感，具有較強的服務意識、奉獻精神和職業道德。

2．年齡、學歷及專業要求：

年齡、學歷及專業具體要求詳見《太原市人民政府辦公廳2011年直屬事業單位公開招聘工作人員簡章

3、具有正常履行職責的身體條件。

4、應聘者應具有符合職位要求的工作能力。有較高的專業理論水平、綜合協調及文字表達能力，能熟練運用各種計算機軟件等辦公自動化設施。

5．試用六個月。

6．應聘后，在聘用單位服務時間不少于五年。

招聘程序和方法

1．報名方式。本次招聘報名采取網絡報名方式進行，不設現場報名。報名統一在太原市人事考試網（www.typta.com.cn）進行。報名時，報考人員應同時上傳本人近期免冠2寸（35×45mm）正面電子證件照片（jpg格式，20KB以下）。

應聘者要如實填寫報名信息，并對自己所提供信息的真實性負責。進入面試后，市政府辦公廳人事處將對有關信息（身份證、畢業證、學位證的原件及復印件）進行復核，凡提交虛假信息的，一律取消面試資格。

應聘者報名與考試時使用的身份證必須一致，禁止使用新舊兩個身份證同時報考兩個崗位。

2．報名時間為2012年1月4日至1月10日，逾期不再報名。

3．查詢資格審查結果。報考人員可在報考信息提交成功2個工作日后，上網查詢資格審查結果。通過資格審查的，不能再報考其他職位。報考申請尚未審查或未通過資格審查的，可以改報其他職位。

4．應聘者通過資格審查后，于1月7日至1月13日按要求在網上繳費，未按期繳費者視為自動放棄。

根據山西省物價局、財政廳晉價費字〔2000〕第161號、〔2003〕90號文件規定，報考人員每人繳納報名費10元，《公共基礎知識

5．報名人數與招聘崗位比例應在5:1以上。報名人數比例不達要求的招聘崗位，相應減少招聘名額直至取消本次招聘。原設招聘崗位取消后，原報考人員可改報符合條件的其他崗位。特殊崗位可適當放寬到1：3。特殊崗位由招聘工作領導組從單位急需、但報名人數達不到1：5比例、不能開考的崗位中確定。

6．網上報名結束后，市政府辦公廳將報名情況報市人社局備案。

7．《準考證

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考試

（一）筆試

1．應聘人員參加統一考試。筆試科目為《公共基礎知識

筆試總成績計算方法如下：

筆試總成績=公共基礎知識×40%＋專業科目×60%

筆試科目不指定大綱，不定教材，不指定復習范圍。

《公共基礎知識

2．筆試時間、地點以《準考證

（二）面試

1．面試采用結構化面試的方式進行。

2．面試對象的確定。確定參加面試的人員范圍要在筆試合格人員中進行，按照招聘崗位人數的3倍，依據應聘者筆試總成績從高到低的順序確定。

3．面試成績按百分制計分，60分以上為合格。面試不合格者不予聘用。

4．面試時間、地點另行通知。

（三）總成績的確定

考試總成績＝筆試總成績×50%＋面試成績×50%。

咨詢電話

市政府辦公廳人事處 0351-4225498

市人社局事業單位人員管理處 0351-4030019

太原市人民政府辦公廳2011年直屬事業單位招聘工作人員職位表

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