招聘崗位

具體崗位及招聘條件見附件《射陽縣2014年部分事業單位招聘工作人員崗位表

報名條件

1、年齡在18周歲以上、35周歲以下(本次招聘中年齡計算的基準日期為2014年1月1日)。對年齡有特殊要求的，以崗位表中注明的為準;

2、具備《射陽縣2014年部分事業單位招聘工作人員崗位表

3、2014年應屆畢業生須于2014年8月31日前取得畢業證書(學位證書);崗位表中對工作經歷、履職條件等有要求的，時間截止日期為2014年6月1日;社會在職人員應當在資格復審前提供單位同意報考證明;

4、資格條件中有大學英語四級或六級要求的，需提供相應的合格證書，只有四級或六級考試成績通知單的，相應的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學歷學位的留學回國人員，應聘有英語四級、六級要求的崗位時，不需提供英語四級、六級的合格證書或成績通知單，正常報名應聘;

5、留學回國人員，其相應學歷須有教育部相關部門的學歷認證書;

報名

1、報名時間：2014年6月23日08:30- 6月25日18:00;

2、報名方式及報名地點：采取現場報名方式，報名地點：射陽縣人才服務中心(合德鎮解放路24號勞動巷)。

3、考試費：按每人100元收取，報名當日交費;享受最低生活保障的城鎮家庭和農村低保家庭的應聘人員，先繳費，在參加考試后，于2014年 9月底前憑相關單位出具的證明到縣人才服務中心辦理減免考務費手續，退還筆試費。

4、報名需攜帶的材料

(1)凡參加報名的人員需在射陽縣人事人才網(網址：http://www.syrs.gov.cn)資料下載欄目下載報名表，用黑色簽字筆填寫好。

(2)應往屆高校畢業生須提供材料：①《普通高校畢業生就業推薦表

(3)社會人員須提供以下材料：①畢業證書、學位證書等原件及復印件，學歷證書情況必須現場網上認定;②身份證、戶口簿原件及復印件(戶口簿個人單頁須提供近期的);③近期同底一寸免冠彩照4張。

5、報名注意事項

(1)應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

(2)參加應聘人員提供的信息必須真實準確，凡弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格。

(3)每人只能選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。被取消招聘崗位或未通過資格初審的應聘人員，在2014年6月27日08:30-18:00，可以改報符合資格條件的其他崗位。

(4)應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領導關系的崗位。

資格初審

資格初審時間：2014年6月24日08:30-6月26日18:00。

資格初審由各用人單位派出工作人員會同縣人才服務中心工作人員一同審核，于報名結束后三日內審核結束，審核結論網上公示，公示時間為3天。

招聘崗位和資格初審合格人員的比例原則上要達到1：3方可開考;達不到開考比例的，相應核減崗位數或取消招聘崗位;對緊缺專業和特殊專業報考人數不足的，經由縣委組織部、縣人社局、主管部門會商，報市人力資源和社會保障局同意后，可適當降低開考比例。如不能降低開考比例的，相應核減崗位數或取消招聘崗位。報考被取消崗位的人員，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。

招聘辦法

考試采取筆試和面試相結合的辦法進行，由縣人力資源和社會保障局統一組織。

1、筆試。筆試內容為公共基礎知識。具體時間地點見準考證，應聘人員應攜帶準考證和身份證參加筆試，筆試總分150分，90分為合格。筆試成績在射陽縣人力資源和社會保障網、射陽縣人事人才網公布，應聘人員可憑準考證號查詢。

2、資格復審。在筆試合格者中，根據筆試成績從高分到低分順序和各招聘崗位擬聘用人數，按不高于1：3的比例確定參加面試人選(末位同分者一并入圍)。在面試前，對擬參加面試人選進行資格復審，通過資格復審人員名單在射陽縣人力資源社會保障網站、射陽縣人事人才網公布。復審不合格的，取消面試資格，并在應聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補，資格復審合格的進入面試。

3、面試。采取結構化面試方式，主要考察應聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力等情況。面試時間、地點另行通知。面試總分100分，60分合格。面試成績當場通知應聘人員。

4、總成績計算方法。見崗位表中注明的計算方法，其中筆試成績先折算成百分制，再按比例計算總分。

招聘咨詢電話

射陽縣人社局人才服務中心：0515—82355120

射陽縣2014年部分事業單位招聘工作人員崗位表

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