招聘計劃

我學區公辦幼兒園2014年計劃招聘教師 3 名，具體招聘單位、招聘人數見下表。

招聘方式

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試、體檢、考察相結合的辦法。

(一)報名及資格審查

1、報名時間為2014年8月 21日至23日(每天上午8：00—12：00，下午15：00—18:00)，采取現場報名方式進行，逾期不再辦理。

2、報名地點：石楊鎮中心小學www.sdsgwy.com。

3、報名要求：報考人員報名時需提供：①畢業證書、幼兒教師資格證書、報考者本人有效居民身份證的原件、復印件;②近期正面同底免冠一寸照片3張。

4、報名方式：以我學區為單位，按學區各幼兒園招聘崗位總數采用集中報名方式。

5、資格審查：由我學區組織進行資格審查。資格審查貫穿于招聘全過程，一經發現弄虛作假或不合格，隨時取消報名、考試或聘用資格。

(二)考試

報名人數少于或等于招聘崗位數的，采取面試方式招聘;報名人數多于招聘崗位數的，采取筆試方式招聘。

1、筆試

筆試采用閉卷考試方式，總分100分，科目為專業理論、專業知識兩科：

(1)專業理論：主要內容包括學前衛生學、學前教育學和學前心理學理論及應用，不指定參考資料，滿分100分，占筆試成績的40%。

(2)專業知識：主要為部頒《幼兒園教師專業標準

2、面試

主要考察考生的語言表達能力，通過面對面的交談，了解考生是否熱愛幼兒教育事業和幼兒，是否有奉獻精神和愛心。條件允許時可考察考生的“彈(彈奏)、跳(舞蹈)、唱(唱歌)、說(講故事)、寫(簡筆畫)”五項或其中部分能力。評委3人，面試滿分100分。

考試時間為2014年 8月26日上午9：00～11:00。根據報考人員的考試成績，按所報考崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。

其中，采用筆試的，根據報考人員的筆試成績(兩科折合后的總成績)，按所報考崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若筆試成績相同，按專業知識成績從高分到低分依次排序確定。若專業知識成績相同，以學歷高者優先。再則以有從教經歷者優先。

采用面試的，根據報考人員的面試成績，按所報考崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。

考試結束后，2個工作日內我學區公布考試成績，公示擬入圍人員名單。

體檢和考察

1、體檢

擬入圍人員在我學區統一組織下，在規定的時間內按要求到指定的體檢機構進行體檢，體檢費用由考生自理，體檢標準參照《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法

2、考察

體檢結束后，我學區組織對體檢合格人員進行考察。主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，同時要對應聘人員資格條件進行復核。

3、因體檢或考察不合格造成崗位空缺，按考試成績從高分到低分等額遞補(遞補人員的體檢和考察同上)一次www.sdsgwy.com。

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自主擇園和待遇

1、體檢、考察均合格人員，確定為擬聘用人選，按規定進入自主擇園程序。

2、自主擇園是指按照考試成績從高分到低分的順序，由考生自主選擇招聘幼兒園(我學區各招聘幼兒園)。自主擇園在規定的時間、地點集中進行。

3、被確定聘用的人員在規定時間內到任教幼兒園報到，逾期不報到或報到后不按時上崗，視為自動放棄聘用資格。

4、工資待遇

每月工資1500元，購買五險(即養老、醫療、工傷、生育、失業保險)。

5、本次聘用的人員如果與原用人單位存在合同關系的，應自行和原用人單位解除合同關系，否則由此而產生的全部后果，由本人自行承擔。

6、人員管理

我學區負責對上崗人員實行日常管理和考核，對不能勝任的，予以辭退。

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