安徽省安慶市太湖縣人民醫院2012年招聘護士及臨床檢驗技術人員

招聘原則 （一）堅持面向社會、公開招聘； （二）堅持公開、競爭、擇優。 二、招聘計劃 本次公開招聘護士25名，其中大專以上22名，中專3名。公開招聘臨床檢驗技術人員1人。招聘基本條件 （一）招聘護士基本條件： 1、熱愛護理事業，遵紀守法，工作責任心強，安心本職工作。 2、全日制護理專業畢業生，取得《中華人民共和國護士執業證書

根據醫院《人才招聘管理辦法

3.報名材料： 報名時需攜帶本人身份證、學歷證書等原件和復印件、近期免冠一寸照片1張。報考護士專業人員需攜帶執業證書原件及復印件或護士執業考試分數條。 4.有關事項：崗位招聘數與報考人數的比例應不低于1:2，低于此規定比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數。 通過普通高校招生的全日制安醫、蚌醫、皖醫本科學歷的報考人員，可不進行筆試但需參加技能操作考試及面試，在招聘人數內錄取。 （二）筆試由醫院統一組織實施。筆試均采取閉卷方式進行，滿分均為100分。筆試成績取40%分值進入總成績。并按1：1.5的比例由高分到低分確定技能操作考試及面試對象。 1.筆試科目：專業知識。 2.筆試時間：報名結束后請密切關注醫院網站，在考試的前一天下午5點前發通知。 3.筆試地點：門診七樓多功能廳。 （三）技能操作考試護士由護理部組織實施；臨床檢驗技術由醫教科、檢驗科組織實施。技能操作考試成績取10%分值進入總成績。操作考試時間在筆試后請密切關注醫院網站，在技能操作考試的前一天下午5點前發通知。 （四）面試 由醫院統一組織實施。 1.面試時間：技能操作考試后請密切關注醫院網站，在面試的前一天下午5點前發通知。 2.面試地點：門診七樓多功能廳。 3.面試要求：面試人員在七樓會議室門口等候。 4.面試方法：按抽簽順序進行。 5.面試內容：儀表舉止、語言表達能力、應變能力、交往說服能力、思維判斷能力。 6.面試方式：面試分值滿分為100分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，取平均分的50%計算分值進入總成績。 （五）成績合成按理論考試成績分數的40%、技能操作考試的10%和面試分數的50%統計總分。考生總成績并列者，筆試總成績高者優先。 招聘工作領導小組聯系電話：0556--4187531 http://www.sdsgwy.com/

更多精彩資訊請關注查字典資訊網，我們將持續為您更新最新資訊!