河南省焦作市2012年市直學校招聘40名教師

招聘崗位和名額招聘名額共計40名：其中普通高中教師20名，初中教師12名，小學教師6名，幼兒教師2名（具體崗位見附件1）。招聘范圍和條件（一）具有下列資格條件的人員可以報考：1、具有中華人民共和國國籍；2、遵守憲法和法律；3、具有良好的品行；4、身體健康；5、持有相應層次的教師資格證；6、年齡在40周歲以下（1972年9月1日以后出生）；7、符合報考崗位要求的學歷條件。其中報考普通高中、初中、小學教師崗位的要求具備全日制本科以上學歷，報考幼兒教師崗位的要求具備大專以上學歷。8、符合報考崗位要求的專業條件。所學專業或教師資格證認定的學科與報考崗位的專業一致。（二）有下列情形之一的人員不得報考：1、曾因犯罪受過刑事處罰的；2、受黨紀政紀處分處分期未滿的；3、曾被開除公職或學籍的；4、因違法違紀正被調查處理的；5、違反計劃生育政策的；6、其他不符合報考資格條件的。招聘辦法

（一）報名和資格初審。招聘按崗位報名，每名考生只能報考一個崗位。報名者下載填寫《焦作市市直學校公開招聘教師報名登記表

2、具備下列條件之一的在職在崗教師不參加筆試，按報考本崗位的其他考生筆試最高成績直接進入面試。(1)中學高級以上專業技術職務任職資格；(2)省級教育教學專家;(3)省級以上骨干教師;(4)市級以上（為設區的市，含市級，下同）教師節期間綜合表彰的優秀教師和優秀教育工作者;(5)市管專家;(6)市級功勛教師；全市教育質量獎教育突出貢獻獎獲獎教師;(7)市級以上拔尖人才或學術技術帶頭人;(8)市級以上名師;(9)全國高中數理化奧林匹克競賽優秀教練員、全國高中數理化奧林匹克競賽省級賽區一等獎或全國一二三等獎獲獎學生輔導教師。3、教齡滿五年以上的在職在崗教師、全日制碩士研究生以上學歷教齡滿兩年以上報考的參加筆試，該類考生根據筆試成績按報考崗位1：2比例從高分到低分依次確定進入面試。參加筆試人數達不到1：2的，按實際參加筆試人數進入面試。4、除第2、3條規定的其他考生參加筆試，該類考生根據筆試成績按報考崗位1：2比例從高分到低分依次確定進入面試。參加筆試人數達不到1：2的，按實際參加筆試人數進入面試。5、根據國家和省有關規定，參加國家志愿服務西部計劃、我省志愿服務貧困縣計劃、“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的焦作籍生源大學生（提供戶口本和證書），由省下派到我市各縣市區服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，參加我市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上的大學生村干部（提供市大學生村干部管理工作領導小組辦公室出具的在崗服務期限證明），參加我市高校畢業生進社區服務期滿考核合格的（提供證書），報考市直學校教師崗位的筆試成績加5分。擬享受加分政策的報考者，請報考者本人于2012年9月29日（截止當日18：00）向市教育局人事教育科（市教育局507房間）提交有關證明、證書原件和復印件，逾期不再受理，后果報考者本人自負。擬加分情況經審核后于2012年10月10日—10月16日在焦作市教育局網站（www.jzedu.cnhttp://www.sdsgwy.com/）公示。（三）資格復審。按照以上規定對進入面試人員組織資格復審。人員名單和復審時間與筆試成績同時公布。進入資格復審人員按應聘崗位需求條件，提交本人相關證明材料，主要包括：報考者提交的報名材料原件、服務基層項目證書原件、在職教師縣級以上教育行政部門同意報考證明、縣級以上教育行政部門教齡認定證明等。應聘人員在規定的時間內未提交有關材料的，視為棄權。逾期未參加資格復審的，視為自動放棄。資格復審出現空缺的，根據筆試成績依次遞補。（四）面試。面試分為講課和答辯，參加考試的人員須持本人有效身份證、面試通知單等證件到指定考試地點參加考試，未按規定時間參加的，視為放棄考試資格。講課內容考前隨機抽簽確定，按照所報崗位進行班級模擬授課。答辯由專家按照規定內容以提問方式對應聘人員進行相關測試。面試滿分為100分。考試總成績=筆試成績+面試成績。本簡章由市教育局負責解釋。聯系電話：0391-2992831

焦作市教育局

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