廣東省質監系統2011年招聘工作人員

招聘崗位、人數及有關資格條件

根據事業單位編制情況和崗位需求，設置招聘崗位、人數及有關資格條件。詳見《2011年廣東省質監系統事業單位公開招聘人員崗位計劃表

薪酬待遇

聘用人員納入事業編制管理，執行國家政策規定的薪酬待遇。

招聘范圍

（一）招聘全日制普通高等院校2011年應屆畢業生（含2009年、2010年辦理暫緩就業手續且未就業的畢業生）。港澳學習和國外留學歸來人員參加公開招聘的，畢業時間應不超過1年。

（二）根據不同崗位，招聘有相應專業技術職稱、任職資格或有執業資格并有一定工作經驗的社會人員。

報名

（一）網上報名：質監系統事業單位公開招聘實行網上報名。應聘人員在招聘公告規定的時間內登陸廣東省人力資源和社會保障廳網站（http://www.gdrst.gov.cn）及廣東省質量技術監督局網站(http://www.gdqts.gov.cn)下載《廣東省事業單位公開招聘人員報名表

（二）報名時間：2011年11月5日9時至7日17時。

（三）報名要求：報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由考生本人負責；每位報名者只可應聘一個符合招聘條件的崗位；報名與考試使用的照片應保持一致。

（四）報名資格審查：報名資格審查由招聘單位負責，實行網上審查。招聘單位應在報名時間截止后的3個工作日內，以電子郵件的形式將審查結果通知應聘人員。通過資格審查的應聘人員，需在網上自行打印筆試準考證，并按要求參加筆試。

考試

考試分為筆試和面試，考試總成績＝筆試成績×40％＋面試成績×60%。

（一）筆試

筆試為綜合性測試，時間為150分鐘，內容主要包括：公共理論常識、案例分析、申論等，不指定參考書。

筆試成績采用100分制，并按四舍五入計算到小數點后1位。筆試成績從高到低按照招聘人數1:3的比例進入面試。

筆試時間、地點根據報名情況另行通知。

筆試成績在筆試結束后10個工作日內，在廣東省人力資源和社會保障廳網站及廣東省質量技術監督局網站進行公布。

（二）面試

1.確定面試人員

面試人數按照招聘人數1：3的比例確定，報名人數不滿1:3比例的，按報名人數全部進入面試。面試名單將在筆試結束后20個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳網站及廣東省質量技術監督局網站公布。

2.資格復審

面試前，招聘單位應對面試人員進行應聘資格復審，復審采用現場審核方式。需審核的資料主要包括：

⑴準考證；

⑵身份證原件及復印件；

⑶學歷、學位證書原件及復印件（2010年應屆畢業生暫未取得學歷、學位證書的，應提供學校出具的相關證明）；

⑷獲獎證明原件及復印件（發表論著的需提供該期期刊或著作原本）；

⑸近期一寸免冠正面照片2張（與網上報名時所用的照片一致）；

⑹應聘有任職資格或執業資格要求的崗位要提供相應證件的原件和復印件；應聘有工作經驗要求的崗位要提供工作經歷證明材料；

⑺現有工作單位的應聘人員須提供所在單位同意報名應聘的書面證明。

資格復審通過后，現場發放面試通知；資格復審不合格者不再遞補。

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3.組織面試

面試采用結構化面試方式，重點測試應聘人員的基本素質、專業知識、業務能力以及工作技能。

成立面試評委小組負責面試評審工作。人數不少于5人，且為奇數。面試過程由廣東省質量技術監督局監督。

面試成績按100分計算，以各評委分數之和除以評委人數得出的平均分數作為面試的最終成績。面試結束后當場公布考生面試成績，70分以上為合格。

咨詢電話：020－84237613

附件：

2011年廣東省質量技術監督系統事業單位公開招聘人員崗位計劃表

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