廣西貴港市事業單位2013年招聘1280名工作人員
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行。
(三)符合崗位所需的專業或技能條件,詳見《2013年貴港市事業單位公開招聘工作人員計劃表
(四)符合崗位要求的身體、學歷、學位條件。
(五)符合崗位要求的年齡條件：
1.18周歲以上，男45周歲以下(1968年8月31日至1995年8月31日期間出生)，女40周歲以下(1973年8月31日至1995年8月31日期間出生)，特殊崗位除外。
2.2002年9月4日前(即桂政辦發〔2002〕137號文件發文前)經貴港市縣級以上(含縣級)教育行政部門批準聘用、具有教師資格且符合政策規定的代課人員(含已被清退的代課人員)，2013年6月16日止未達到國家規定退休年齡的，可報名參加招聘代課人員專設崗位的考試。
(六)面試考核招聘的人員須獲得碩士研究生及以上學歷學位。
(七)下列人員不得報考：
1、 現役軍人。
2、 曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
3、 曾被開除公職的人員。
4、 在各級公務員和事業單位工作人員招考中被認定有作弊行為在規定期限內不得報考的人員。
5、 被辭退未滿5年的公職人員。
6、 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員。
7、 涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
8、 違反廣西壯族自治區人口與計劃生育條例處罰年限未滿七年的人員。
9、 其他具有法律法規規定不得聘用的人員。
本次招聘所涉及的處罰處分截止日期為2013年6月16日，其他涉及資格條件的時間計算，除有明確規定的外，截止日期為2013年8月31日。
二、招聘的范圍和對象
(一)獲得國家承認的大學專科及以上學歷的人員報考不受戶籍所在地限制。
(二)獲得國家承認的中專(中師)學歷的報考人員，應屆畢業生生源地必須為貴港市(含縣市區),其余人員自本公告發布之日前常住戶口必須為貴港市(含縣市區)。
(三)面向代課人員招聘專設崗位，按貴港市代課人員戶籍所在縣市區或現為貴港市轄區戶籍的原代課學校所在備案的縣市區報考。
三、報名辦法
(一)報名方式
采取現場報名方式進行。
(二)報名時間和地點
1、報名時間：2013年6月17- 19日(上午8：30—11：30;下午15：30-17：30)
2、報名地點：
報考縣市區事業單位的人員到各縣市區人社部門辦理有關報名手續;報考市直事業單位的人員到市人社局二樓會議室辦理有關報名手續。報名工作由組織人社部門、招聘單位及主管部門共同組織。
(三)報名手續
1.提交材料
(1)國家承認學歷的大學專科及以上的報考人員憑身份證、畢業證、學位證書報名;
(2)國家承認學歷的中專(含中師)的報考人員憑畢業證、身份證和戶口簿報名(生源地為本市的應屆畢業生，戶口未轉回本市的，需出具入學前轉出地派出所證明);
(3)機關事業單位在編在職人員，必須提供工作單位和主管部門同意報考的證明;
(4)面試招聘崗位的報考人員憑身份證、畢業證、學位證書報名;
(5)招聘崗位要求的其它有關證件;
(6) 2013年應屆畢業生暫時不能提供畢業證的，可先提供畢業生就業推薦表(或其他有效證明)。
以上材料要求提供證件的原件及復印件一份，近期一寸同底免冠彩色照片4張。
2.填寫報名登記表
通過資格初審后，報考人員填寫《貴港市事業單位公開招聘工作人員報名登記表
3.資格審查方式和時間
各招聘單位及其主管部門依據本簡章規定及設定的崗位資格條件，對報考人員進行資格審查，提出是否同意報考的意見。報考崗位專業的審核參照教育部頒布的普通高校(含高職高專)專業目錄。對符合報考條件的，招聘單位不得拒絕報考;報名結束后不得再進行資料修改。報考人員每人只能報考一個崗位，若多報崗位，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。
資格審查時間：2013年6月17- 21日。
資格審查后，對符合報考條件人員的資格和加分項目在招聘單位主管部門公示3天，同時將報考人員《報名表
4.報名考試收費標準按照政府物價部門批準的收費標準執行，即報名費10元，考試費50元/科。
5.招聘人員崗位的開考比例原則上不能少于1：3。對報考崗位達不到開考比例要求，確因需要在當年補缺的緊缺專業崗位，由招聘單位及主管部門在報名結束后2個工作日內(縣市區先報縣市區組織人社部門匯總審核)報市組織人社部門核準。不同意調整開考的，應給原報名考生2個工作日的時間進行調整報名。
(四)領取《準考證
報考人員憑身份證、報名繳費收據，在考試前3天內領取準考證。報考市直事業單位的到報考單位領取，報考縣市區事業單位的到縣市區人社部門領取。
四、加分辦法
(一)代課人員報考專設崗位加分辦法，按貴政辦〔2008〕42號文件規定執行。
(二)“四項目”人員(西部志愿者、農村教師特設崗位計劃人員、“大學生村官”、“三支一扶”計劃高校畢業生)服務期滿的考生加5分,服務期內滿一年以上的加3分。報名時須提供縣級以上(含縣級)組織人社教育等相關部門的書面證明或協議書和相關證書。
加分計入筆試成績。加分依據材料必須在報名時提供原件和復印件，報名結束后提供的無效。
加分除在招聘單位主管部門公示3天外，匯總報送市招聘領導小組辦公室在貴港人事人才網(www.ggrsrc.com)和www.sdsgwy.com貴港黨建網(www.ggdj.com.cn)公示2天。
五、筆試
(一)筆試科目
1、《公共基礎知識
2、《職業能力測驗
筆試的第一科目，所有招聘教師崗位考《教育基礎知識
筆試的第二科目，除市直和港北區、港南區、覃塘區中學(初中、高中)的語文、數學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理、政治共9類教師崗位考對應招聘的各《學科專業知識
報考我市基層醫療衛生單位非醫療衛生崗位招聘的考生，參加公共類考試，即考《公共基礎知識
(二)筆試科目的內容和范圍
《教育基礎知識
《醫學基礎知識
《公共基礎知識
《職業能力測驗
各《學科專業知識
(三)筆試時間和科目：2013年7月 6日(星期六)
上午9：00—11：00
《公共基礎知識
下午14：00—16：00《職業能力測驗
(四)筆試地點及考試規則要求：詳見《準考證
筆試由市、縣市區組織人社部門組織實施。筆試以閉卷方式進行，考試結束后由市招聘領導小組辦公室根據職位數情況，劃分教育類、衛生類、其他類統一劃定筆試成績(含加分)最低合格分數線和《公共基礎知識
(五)命題。筆試試題由市招聘領導小組辦公室委托有關命題機構命制。
(六)成績及排名公布：筆試成績及排名統一由市、縣市區人社部門張榜公布，并在貴港人事人才網(www.ggrsrc.com)和貴港黨建網(www.ggdj.com.cn)上公布。
六、面試
(一)市體育學校招聘運動項目教練員先面試后筆試問題
經市事業單位公開招聘人員工作領導小組同意，市體校招聘運動項目教練員考試采用先面試，面試成績合格后再參加筆試，最后從成績合格考生總分高分到低分順序確定考核人選。
(二)教育系統教師崗位采用說課(或講課)方式;其他系統招聘崗位原則上采用結構化面試方式，如采用其他面試方式的必須報市招聘領導小組辦公室同意，并在貴港人事人才網上公告。面試分值滿分100分。
(三)面試人員的確定。根據筆試成績(含加分)按招聘崗位從高分到低分順序按1：3的比例確定進入面試人選;筆試報名人數達不到開考比例且已經核準開考的崗位，筆試后合格人員再減少，及筆試后崗位合格人員比例達不到面試比例，又確實需要補充人員的，必須經招聘單位的主管部門(縣市區組織人社部門)同意，報市招聘領導小組辦公室核準后，才能進入面試程序。
已確定進入面試的考生由市、縣市區招聘領導小組辦公室公布。具體面試時間、地點及相關事宜由招聘單位通知參加面試考生。
(四)面試的組織實施。各縣市區的面試工作由縣市區組織人社部門和招聘單位主管部門共同組織實施;市直事業單位的面試工作在組織人社部門統一領導下，由招聘單位主管部門統一時間負責組織實施。招聘單位主管部門制定的面試工作方案，須報同級組織、人社部門審核同意后方可組織實施。同級組織人社紀檢監察部門進行指導監督。面試分值滿分為100分。面試60分為合格，未達60分者不能進入考核程序。
面試考官為7名。考官由行政人員擔任的，必須是副科級以上領導;由專業技術人員擔任的，必須是取得中級以上專業技術資格的人員。主考官由招聘單位或主管部門領導擔任。其余6名考官由招聘單位、招聘單位的主管部門、招聘工作的主管機關指派的人員，以及招聘單位以外的考官組成。招聘單位以外的考官人數不得少于4名。(考官從考官庫中隨機抽取)。
(五)面試實行驗證和抽簽制度。凡進入面試的考生須攜帶身份證、準考證原件驗證進入候考室，按編組抽簽確定面試順序。
(六)面試成績在面試結束核準后當天宣布或張榜公布。
(七)筆試與面試成績權重按5:5比例確定，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績=(公共或教育或醫學+測驗或專業+加分)÷2。
七、考核
(一)直接面試招聘崗位的考生，根據面試分數合格人員成績從高分到低分順序，其余人員，根據筆試、面試分數合格人員總成績從高分到低分順序，按招聘崗位計劃1∶1的比例確定考核人選;報同級組織或人社部門核準后，在招聘單位和主管部門內公布。考核工作由招聘單位和主管部門具體組織實施，考核主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育等情況，并對應聘人員資格條件進行復核。考核應成立考核工作小組，每組應有2名以上成員，考核后形成書面考核材料。
(二)各招聘單位考核工作結束后，經招聘單位或主管部門領導班子集體研究，根據考試、考核結果按招聘崗位計劃1：1的比例確定體檢人選并經同級組織或人社部門核準后，在招聘單位和主管部門內公布。
八、體檢
(一)市直事業單位招聘的考生由組織人社部門組織到具有規定資質的醫療機構進行體檢。各縣市區所屬事業單位招聘的考生由縣市區組織人社部門組織到縣級以上(含縣級)具有規定資質的醫療機構進行體檢。
(二)體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)
各縣市區要高度重視體檢工作，對體檢合格的考生名單要進行公布。考生對體檢鑒定不合格有異議的可書面申請復查，由組織體檢的部門組織申請復查人員到符合規定條件的醫院復檢一次，并作為最終的體檢結果。
九、公 示和聘用
(一)招聘單位領導班子根據考試、考核、體檢結果集體討論確定擬聘人選，經主管部門審核，報同級組織人社部門備案后，進行公示，公 示期為7天。公示結果不影響聘用的，招聘單位報有關部門，依據年度招聘計劃核準。市直事業單位擬聘人員和縣市區事業單位擬聘人員報有關審批機構審批后，辦理相關手續。報考我市基層醫療衛生單位非醫療衛生崗位招聘的考生，按照“定編定崗不定人”的新機制，統一納入崗位管理制度和全員聘用制度進行管理。
(二)招聘單位須與聘用人員簽訂聘用合同。聘用合同由招聘單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂，并加蓋招聘單位公章。聘用到代課人員專設崗位的必須在該崗位至少任教或工作5年以上(距退休年齡不足5年的除外)。聘用合同不得違反國家法律、法規的規定。
(三)事業單位公開招聘的初任人員，在聘期間，享受在編人員待遇，具體辦法按國家和自治區有關政策規定執行;事業單位公開招聘人員應當實行試用期制度。聘用后的管理，按國家和自治區有關規定執行。
其他
(一)同一招聘崗位出現總成績并列，先按《公共基礎知識
(二)發出面試通知前，如有考生書面自愿放棄面試資格的，可遞補面試人選;發出面試通知后，如再有考生放棄面試資格或不按時參加面試的，不再遞補面試人選，按實有人數進行面試。
(三)因考生考核、體檢等出現不合格或書面提出自愿放棄時，可從報考同一崗位符合條件的人員中按總成績從高分到低分的順序依次遞補。
(四)已下達聘用通知，考生提出自愿放棄或不按時報到的，取消聘用資格。空缺崗位不再進行遞補。
報考咨詢電話：www.sdsgwy.com
中共貴港市委組織部干部一科 0775-4563090
貴港市人社局事業單位人事管理科 0775-2936866
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