招聘單位及人數

本次榮昌縣面向社會公開招聘7個事業單位7名事業單位人員，其中專業技術人員5名，職員2名，

招聘范圍及條件

1.具有中國人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，具有良好的品行；

2.適應崗位要求的身體條件；

3.年齡35周歲及以下（年齡計算截止時間為2013年8月22日，即1977年8月23日及以后出生）；

4.符合崗位招聘條件（詳見《一覽表

5.符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求；

6.截止在報名前，按照崗位條件取得相應畢業證書、學位證書，否則取消聘用資格；

7.以下人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；本縣事業單位正式在編人員；未滿服務期、也未解除選派協議的選派大學生；現役軍人；在讀的非應屆全日制畢業生；試用期內的機關事業單位工作人員；具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員。

報名及資格審查

報考人員只能選擇一個招聘崗位報名，按各報考崗位競爭，分別聘用。

在確定面試、體檢、考察對象時，按報考同一崗位從高分到低分依次確定，不作崗位間調劑。

（一）報名時間

2013年8月23日（上午8︰30—12︰00，下午2︰00—5︰30）

（二）報名地點

榮昌縣人力資源和社會保障局底樓大廳（榮昌縣昌州街道中段75號）（www.sdsgwy.com），咨詢電話：023-46773431。

（三）報名要求及資格審查

1.報名要求：本次考試報名采取現場報名方式。報名者須持身份證、畢業證（學位證）及職位要求的相關證明材料，以上材料需提供原件及其復印件1份和近期1寸同底免冠彩色照片3張。在機關事業單位工作的正式人員，須提供所在單位出具的《工作經歷（同意報考）證明

（四）領取《準考證

考生憑本人身份證和繳款收據于2013年9月5日（上午8︰30—12︰00，下午2︰30—5︰30）到榮昌縣人力社保局公務員科（4-6室）領取《準考證

考試

各招聘崗位擬招聘人數與實際報名人數比例須達到1：2。未達到規定比例的，相應遞減招聘崗位人數至規定比例；無法遞減的，取消招聘。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還其報名考務費。考試分為筆試和面試。

（一）筆試

1.時間及地點

筆試采取閉卷的方式進行。筆試時間初定于2013年9月7日進行，具體時間、地點及有關事項見《準考證

2.筆試科目

筆試分為公共基礎知識和專業科目測試。公共基礎知識為《綜合基礎知識

（二）面試

面試由縣人力資源和社會保障局會同相關部門共同組織，凡考生筆試有1科缺考的，取消面試資格

領取面試通知書時間、地點請見榮昌縣人力資源和社會保障網上通知，不按通知時間和地點領取面試通知書者視為自動放棄。

面試按各崗位擬招聘人數1︰2的比例，按筆試總成績從高分到低分依次確定進入面試人選。面試比例達不到1:2的，相應遞減招聘崗位人數至規定比例。無法遞減的，考生筆試各科成績須達到60分以上方可進入面試。若最后一名筆試人選成績相同，則并列進入面試。經確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按報考該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試采取結構化或無領導小組討論的方式進行。滿分均100分。面試成績當場公布，面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下的，應寫出書面報告，報縣人力資源和社會保障局備案。

若某一崗位只有1名考生進入面試，則保留該崗位1名招聘指標，該考生的面試成績不低于60分方為合格。（三）考試考核總成績計算公式

考試考核總成績=公共科目成績×30%+專業科目測試成績×30%+面試成績×40%。（計算結果出現小數按四舍五入法保留兩位小數）。

重慶榮昌縣2013年第三季度招聘事業單位人員崗位一覽表

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