重慶市江津區公安局公開招聘非在編公安文職人員簡章

為著力優化公安文職人員隊伍結構，有效緩解我區公安機關警力不足，進一步深化“兩區”（社區和街區簡稱“兩區”）警務體制勤務方式改革和全面實施“平安江津”戰略，經區政府研究同意，決定面向社會公開招聘非在編公安文職人員。一、招聘原則堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持任人唯賢、德才兼備的用人標準，采取考試與考核相結合的方式進行。二、招聘指標非在編公安文職人員招聘指標共計114名，其中男性80名、女性34名。三、招聘范圍和對象常住戶口在全國范圍內符合招聘條件的人員。四、招聘條件（一）具有中華人民共和國國籍。（二）擁護中華人民共和國憲法。（三）年齡在18-30周歲以內（1981年1月31日至1993年1月31日期間出生）。（四）全日制大學本科及以上文化程度(含2011年高校應屆畢業生)，同時具備履行職責的工作能力并能熟悉操作計算機。（五）具有良好的品行，自愿從事公安文職工作，作風正派，遵紀守法。（六）具有正常履行職責的身體條件，其中：男性身高1.68米以上，女性身高1.58米以上，雙眼裸視4.8以上或矯正視力5.0以上。（七）有下列情形之一的不屬本次招聘對象：1.受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的；2.有犯罪嫌疑尚未查清的；3.曾被開除公職的；4.受過黨紀、政紀嚴重警告及以上處分的；5.道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為受過公安機關處理的；6.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑的；7.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的；8.其他不宜從事公安文職工作的。五、招聘方式及流程

招聘采取現場報名、筆試、計算機技能測試、體能測試、面試、體檢、政審的方式進行，各流程具體內容如下：

（一）現場報名1.報名時間：2011年2月15日至2月20日（上午9：00—12：00，下午2：00—6：00），逾期不再報名。2.報名地點：江津區委黨校203教室。聯系人：鄭勇、劉光宇聯系電話：023-47551699、023—475526333.報名手續：報名者須持本人身份證、戶口簿、畢業證等原件及復印件各1份。經初審合格者，交近期同底1寸免冠彩色照片4張，并填寫《報名登記表

按照招錄人民警察體能測試標準執行，體能測試合格者方能進入面試。

（五）面試按報考崗位根據筆試和計算機技能測試成績按1∶1.5比例從高分到低分依次確定面試人選，采取結構化面試方式進行，分值100分，面試成績不足60分取消聘用資格。面試成績占總成績的30%。面試時間、地點另行通知。（六）成績計算考生成績計算公式：總成績=筆試成績×40%+計算機成績×30%+面試成績×30%（七）體檢根據考生總成績從高分到低分依次排序，按照招聘崗位指標1∶1的比例確定體檢人選（進入體檢最后一名總成績出現并列時，則以筆試成績高者優先）。身高、視力標準按招聘簡章執行。過于肥胖或消瘦者（超重25%或偏輕15%，標準體重kg=身高cm-110cm），不予聘用。其余體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）

六、聘用及待遇筆試、體能測試、面試、體檢、考察合格人員，由重慶市江津區公安局進行公示。公示期滿無異議的人員，試用六個月，試用期內應接受崗前培訓與試用期考核，試用期滿經考核合格者予以聘用，不合格者取消聘用資格。公安文職人員聘用后享受非在編工作人員相應的工資福利待遇，并按國家規定為聘用人員繳納5項社會保險費用和配發統一服裝。七、紀律要求公開招考非在編公安文職人員是建設平安江津的一件大事，是一項十分嚴肅的工作。參與招聘工作的有關單位和工作人員，一定要自覺遵守人事工作紀律，自覺接受紀檢、監察部門的監督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。凡采取不正當手段取得聘用資格的人員，一經查實取消其聘用資格，并追究當事人及相關責任人的責任。八、本簡章由重慶市江津區公安局負責解釋。咨詢電話：023-47551699、023-47552633。

（注：此《招聘簡章

重慶市江津區公安局二〇一一年二月十四日

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