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（二）面試：根據考生折合后的筆試總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進入面試資格復審的人員名單（詳見四川人事考試網、內江人事考試網）。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試資格復審。資格復審后，進入面試人數達不到該職位錄用名額3倍的，可根據實際情況，將參加筆試且符合報考條件的人員全部確定為面試人員。

進入面試資格復審的考生，應攜帶《2012年四川省公開考試錄用公務員報考信息表

1.2013年高校應屆畢業生出具本人學生證（無學生證的，出具所在學校主管畢業生就業工作部門開具的有關院系及專業等情況的證明）。

2、報考招考對象為“服務基層項目人員”職位的，須提供服務期滿、考核合格的證明材料。

3.新就業的企事業單位的大中專畢業生，試用期（見習期）未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報考的手續。

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六、公示

市公務員主管部門確定擬錄用人員后，在內江人事考試網上進行公示。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、準考證號、畢業院校（或原工作單位）、專業、考試成績、擬錄用職位和監督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為7天。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

擬錄用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予錄用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。

七、錄用審批及試用期

（一）考試、體檢、考察并經公示合格者，由市公務員主管部門辦理錄用手續。其中，此前已報考其他機關，因未獲錄用通知而參加本次報考的考生，在本次錄用審批手續辦理前被其他機關錄用為公務員（以招錄機關通知的時間為準）的，本人應主動終止參加本次考錄，本次報考單位不予錄用。

被錄用的人員應在規定的時間內到用人單位報到。拒不報到的，取消其錄用資格，且三年內取消準予其再報考公務員的資格。

（二）新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿，經招錄單位考核，合格的予以正式任職；試用期間有嚴重違紀違規行為或試用期滿考核不合格的，取消錄用。新錄用的公務員應在試用期內進行初任培訓，沒有基層工作經歷的，用人單位應當安排到基層工作兩年以上。

八、紀律與監督

本次考錄嚴格按照公務員錄用考試的有關規定進行，歡迎社會各界予以咨詢、監督。

政策咨詢電話：

內江市人力資源和社會保障局公務員科（0832—2042419）；

市中區人力資源和社會保障局公務員管理股（0832—2046393）；

東興區人力資源和社會保障局公務員管理股（0832—2288105）；

資中縣人力資源和社會保障局公務員管理股（0832—5610907）；

隆昌縣人力資源和社會保障局公務員管理股（0832—3991709）；

威遠縣人力資源和社會保障局公務員管理辦（0832—8240893）。

網絡報名技術咨詢電話：

內江市人事考試中心（0832—2038862）。

相關事項提示：

1、因招考工作需要須對招考相關事宜進行調整、補充、提示的，由市公務員錄用主管部門在四川人事考試網、內江人事考試網上公告。

2、請考生網上報名時最好留下兩種聯系方式（手機和固定電話），在考試各環節特別是報名資格初審、面試資格復審和面試期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應主動告知招錄機關。因無法與考生取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。

3、本次考試不指定輔導用書，目前社會上出現的假借公務員考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕、切勿上當受騙。

九、本公告由中共內江市委組織部、內江市人力資源和社會保障局、內江市公務員局負責解釋。

四川內江市2012年下半年考試錄用公務員（參照公務員法管理的工作人員）職位表

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